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广州华立学院(原广东工业大学华立学院)建于1999年,2004年经教育部批准,成为广东省第一批独立学院,全面实施本科教育。2021年经教育部同意,转设为广州华立学院。
学校现有广州增城和江门银湖湾两个校区,校园占地近 2000 亩,是一所工学、经济学、管理学、文学、艺术学、教育学等多学科协调发展,毕业生就业率位居省内高校前列的应用型本科大学。
广州校区坐落于美丽的增江河畔,中西合璧的现代化建筑群,古今名人雕塑点缀屹立,人文气息浓厚。碧波荡漾的华立湖,连绵飘香的荔枝林,适合林中漫步的湖边绿道,绿树成荫,鸟语花香。江门校区坐落于迷人的滨海新区,整体规划建筑外观与广州市校区历史建筑一脉相承,选用红墙、绿瓦的设计理念,依山傍海、端庄大气。
一、招聘岗位及要求
01 人事处科员(薪酬科) 1名
岗位职责:
1.负责审核学校各部门每月考勤数据;
2.负责日常工资管理,包括工资标准、工资变动、工作量等,编制全校工资;
3.负责办理教职工社会保险、住房公积金、商业保险等业务;
4.负责建立与完善教职工收入和社会保险台账,对外报送相应报表(含从业人员工资申报、残疾人年审等);
5.负责人事管理的各类报表的统计与分析工作;
6.完成上级和学校领导交办的相关工作。
岗位要求:
1.中共党员或预备党员;
2.硕士研究生及以上学历,财会、金融、经济、管理等相关专业,具有中级以上职称或会计系列专业技术职称;
3.熟悉国家相关财税法律法规、高校财务管理制度及相关业务;
4.较强的数据管理、风险控制和财务分析的能力;
5.有良好的学习及抗压能力,较强的组织协调、沟通能力,身心健康、工作踏实、责任心强,和团队协作精神,能承受一定的工作压力;
6.有高校财务管理工作经验者优先。
02 人事处科员(人事科) 2名
岗位职责:
1.负责人事处日常行政管理工作;
2.建立人事档案,完善师资队伍相关资料,协助师资队伍建设与管理;
3.辅助领导合理内部人力资源增减调配等;
4.负责文书等相关人事资料撰写;
5.完成上级和学校领导交办的相关工作。
岗位要求:
1.中共党员或预备党员;
2.硕士研究生及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先;
3.具有较强的数据管理分析能力;
4.有良好的学习及抗压能力,较强的组织协调、沟通能力,身心健康、工作踏实、责任心强,和团队协作精神,能承受一定的工作压力;
5. 有高校行政人事管理工作经验者优先考虑。
03 人事处科员 2名
岗位职责:
1.负责全校人事信息管理系统的日常管理及维护;
2.负责日常各类师资数据的核查与上报;
3.负责人事管理的各类报表的统计与分析工作;
4.完成上级和学校领导交办的相关工作。
岗位要求:
1.硕士研究生及以上学历,计算机、信息管理与信息系统、教育技术学、数学、物理等相关专业优先;
2.熟悉高校人事信息管理系统及相关业务;
3.较强的数据管理和数据分析的能力;
4.有良好的学习及抗压能力,较强的组织协调、沟通能力,身心健康、工作踏实、责任心强,和团队协作精神,能承受一定的工作压力;
5.有高校人事信息管理系统工作经验者优先。
二、福利待遇
1.薪酬按学校相关规定执行计发;
2.具备科研能力的教师在校期间获得省级及以上科研立项、社科基金项目或自科基金项目的教师,享受科研绩效奖励金;
3.学校按照国家相关规定购买社会保险、住房公积金;
4.博士和高职称教师免费提供新建教师公寓(含阳台、厨房和洗漱间、家具、家电设备齐全) ;
5.工作日享受教职工餐厅免费早午晚三餐;
6.符合学校购房政策的,享受购房奖励金;
7.符合人才引进政策和广州市入户条件的教师,其户口可迁入校内集体户,子女可就读附近小学;
8.学校有独立职称评审权,符合职称评审条件者,可优先参加学院高教系列职称评审;
9.提供国内外访学、进修及培训交流机会;
10.入职教师子女可享受华立园各层次学校(华立狮宝宝幼儿园、华立中英文学校等学校)的优惠政策;
11.每学年免费提供一次教职工体检;
12.提供丰富多彩的工会活动、福利物资和年度旅游等福利待遇。
三、不得报名情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、行政处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
4.在各级各类事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的人员;
5.聘用后即构成回避关系的人员;
6.法律、政策规定不得聘用的其他情形的人员。
四、应聘方式
1.人事处联系电话:020-82905426;
2.人事处邮箱:gzhlxyrsc@126.com;邮件标题注明:应聘岗位+毕业学校+本人姓名
3.官网:https://www.hualixy.edu.cn。
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