Part.1 博士后待遇

满足出站要求者，每年收入40万元起，优秀者可高达60万元以上。

01基础年薪14-16万元。

02激励年薪（按出站业绩奖励）16-36万元/年。

03享受生活补贴、租房补贴、五险一金、硬件配套等人才福利。

04科研启动经费5万元，另加导师经费。

05积极协调解决配偶就业问题及子女入学问题。

06符合基本条件及业绩成果的，可不受任职资历要求限制，直接申报副高级职称。

07科研业绩按医院政策给予奖励。

08在站期间，课题可与香港中文大学合作开展。可赴香港等参加学术会议，与国内外大咖交流学习，了解国际前沿学术。同时提供充足且个性化的临床培训和实践机会。

09人才红利，除上述优待福利待遇，享受汕头华侨经济文化合作试验区相关人才政策福利，另积极为博士后进行各项人才项目申请：广东省博士博士后人才专项支持项目，最高100万元资助；“广东特支计划”科技创新青年拔尖人才项目50万元生活补贴等。

Part.2博士后进站条件

01普通型博士后：原则上35周岁以下，获得博士学位时间不超过3年。

02师资型博士后：原则上35周岁以下，获得博士学位时间不超过3年；具有眼科执业医师资格，符合科研业绩要求（SCI3分及以上2篇或SCI5分及以上1篇或主持省部级以上课题2项或SCI3分及以上1篇+主持省部级以上课题1项）。

Part.3博士后在站要求及出站要求

在站博士后需“在站在岗”，人事档案及工资关系必须转入汕头大学医学院。师资型博士后的第一执业地点需注册为汕头大学·香港中文大学联合汕头国际眼科中心。

出站要求：完成与合作导师制订的科研计划，激励年薪与出站业绩挂钩。

Part.4 博士后合作导师名单

合作导师名单_含联系方式（请点击链接查看详情）

（注：导师名单以及其研究方向可能出现动态调整，具体请与人力资源部联系确定。）

Part.5 报名方式

本招聘启事常年有效，有意报名者请将个人简历及相关证书、材料等文件扫描发送至人力资源部电子邮箱：hrjsiec@163.com,邮件主题请命名为：应聘博士后+姓名+学历+毕业院校+专业。

联系人：翁老师、冯老师

联系电话：0754-88393566（人力资源部）

网址：www.jsiec.org

地址：广东省汕头市金平区东厦北路汕头国际眼科中心

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