经研究决定，昭觉县2023年面向本县“深度贫困县大学生志愿服务西部计划”服务基层项目人员考核招聘4名事业单位工作人员。

一、招聘对象

2020年参加“深度贫困县大学生志愿服务西部计划”到我县乡镇服务满3周年（计算截止2023年7月31日），服务期间年度考核合格及以上的非在编在职人员；

二、招聘岗位及名额

招聘岗位及具体条件详见《昭觉县2023年面向本县“深度贫困县大学生志愿服务西部计划”项目人员中考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》（附件1，以下简称为《一览表》）。

三、招聘条件

（一）所有报考人员应同时具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，遵纪守法、品行端正，具有良好的政治、业务素质和职业道德，爱岗敬业，实绩突出，群众公认，事业心和责任感强。

2.完全符合本公告和《一览表》所列招聘岗位的要求。

3.身体健康，具有正常履职所需的身体条件，符合体检相关要求。

4.报考者的年龄、学历等要求，计算时间截止2023年9月12日。

5.符合岗位要求的其他资格条件。

（二）具有下列情形之一的，不能参加此次考核招聘：

1.涉嫌违纪违法正在接受司法机关、纪检监察机关审查尚未作出结论的。

2.尚在党纪、政务处分影响期内或刑事处罚的。

3.在编在职的公务员、参公人员、事业单位人员。

4.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员。

5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）、《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）的相关规定应当回避的人员。

6.国家法律法规等规定不得聘用的人员。

7.其他不符合报考条件或规定不得聘用为事业单位工作人员的。

四、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2023年9月12日上午8：30至11：30，下午14：30至17：30。

2.报名方式：本次考核招聘采用现场报名方式。

3.报名地点：昭觉县人力资源和社会保障局事管股。

4.资格审查：

报考者报名时请携带以下材料到指定地点进行资格审查：

（1）《昭觉县2023年面向本县“深度贫困县大学生志愿服务西部计划”项目人员中考核招聘事业单位工作人员报名信息表》（附件2）1份。

（2）本人有效二代居民身份证、毕业证、学位证（有学位要求的）证书原件及复印件各1份；《教育部学历证书电子注册备案表》1份（登录中国高等教育学生信息网http：//www.chsi.com.cn/，点击“学历查询”后，按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》）。

（3）“深度贫困县大学生志愿服务西部计划”项目服务证原件及复印件1份。

（4）服务期间年度考核证明材料原件及复印件1份。

（5）同底彩色标准证件照两张（资格审查合格人员贴面试通知书用）。

5.要求：报名时提供的信息和材料必须真实完整，否则，责任自负。

资格审查贯穿招聘全过程，在任何阶段发现报考者有不符合招聘资格条件、弄虚作假的情形，取消招聘资格，所产生的后果由报考者本人承担。

（二）考核

考核采取面试方式，由昭觉县人力资源和社会保障局（以下简称县人社局）负责组织实施，报名资格审查合格的人员全部进入面试，具体事宜详见《面试通知书》。面试当日，应试人员持《面试通知书》、本人有效二代居民身份证，按面试通知书规定的时间、地点准时到面试考场候考，未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。报考者的面试成绩当场公布，并由报考者本人签字确认，面试成绩及排名于面试完成后3个工作日内进行公示。

（三）体检

由县人社局组织在指定的二级甲等及以上综合性医院进行体检。体检时间及地点另行通知。体检的项目和标准按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发[2005]1号）、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发[2010]19号）、关于修订《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》有关内容的通知（人社部发[2016]140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发[2013]58号）等执行，同时进行吸食毒品毛发检验（简称发毒检）。公告发布后至本次考核招聘体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。

未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动放弃。其中怀孕考生按照相关规定进行。

根据《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）的要求，报考者在心率、视力、听力、血压等项目上达不到体检合格标准的，应当日进行复检；在边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目上达不到体检合格标准的，应当场复检。考生在上述项目未达合格标准的，应在完成复检后离场。对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准，其中发毒检为阳性的也确定为体检不合格。

报考者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用。报考者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消聘用资格并按考试作弊处理。

（四）考察

由县人社局、团县委等相关部门联合对应聘者的思想政治表现、道德品质、专业水平、工作能力和综合素质以及在基层服务期间的表现等方面全面考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实、有效性和报考资格进行核实确认，在考察中发现不符合招聘岗位所需资格条件的，确定为不合格，取消聘用资格。报考人员未在规定时间内提供相关考核材料的，视为自动放弃。

（五）公示

根据面试、体检、考核等情况研究确定拟聘用人员，公示7个工作日。公示内容包括拟聘用人员的姓名、面试成绩、排名等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映问题的不予受理。对反映有严重问题并查实不符合报考条件的，取消拟聘用资格。

（六）选岗

经公示无异议的拟聘人员根据面试成绩从高到低依次进行选岗，若面试成绩相同，则进行加试，加试方式由昭觉县事业人员公开招聘（考调）工作领导小组研究决定。在规定时间内不按要求选岗的视为自动放弃。

（七）聘用

聘用文件印发后7个工作日内无正当理由不报到的，取消其聘用资格。聘用事业单位与拟聘用人员签订《事业单位聘用合同书》，新聘用人员在本单位最低服务年限不低于6年，并在聘用合同中明确违反最低服务年限等须承担的违约责任。

五、纪律监督与回避

招聘工作须严格工作纪律，按照国家法律、法规、人事考试违规违纪行为处理有关规定，对违纪报考者，视情节取消考试考核、体检和聘用资格；对违纪工作人员，视情节调离招聘工作岗位或者给予行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。主管部门（招聘单位）中参加招聘工作的负责人和相关人员，与报考者有直系亲属、三代以内旁系血亲、近姻亲关系，或有其他可能影响公平、公正的关系的，应当回避。

本公告由昭觉县事业人员公开招聘（考调）工作领导小组负责解释。

咨询电话：昭觉县人力资源和社会保障局0834-8336915。

监督电话：昭觉县纪委监委派驻县教育体育和科学技术局纪检监察组0834-8332054。

六、相关事项提示

报考人员在报名时留下两种联系方式（手机和固定电话），在招聘期间务必保持通讯畅通，通讯方式有变更的，应主动告知。因无法与考生取得联系造成的后果，由考生自行负责。

昭觉县人力资源和社会保障局

2023年9月7日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.zhaojue.gov.cn/xxgk/zdxxgk_34509/gwysydwryzk_5823/202309/t20230907_2543743.html

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