为适应教育教学发展需要，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（省政府令[2009]139号）、《关于修订<佛山市高明区事业单位招聘工作人员实施细则>的通知》（明府字[2011]11号）等文件精神，佛山市高明区面向全国公开招聘中小学教师40名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划和职位

本次共招聘高明区中学语文教师、中学数学教师、中学物理教师、小学语文教师、小学数学教师、小学英语教师等6个学科教师共40名教师，属事业编制（公益一类）工作人员。

二、招聘地点

广东省佛山市高明区。

三、招聘对象

普通高等院校2022届本科及以上学历应届毕业生（含2021年9月1日至2022年8月31日期间毕业并取得本科以上学历和学士以上学位的留学回国（境）毕业生）。

四、招聘条件

应聘人员必须具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

2.遵纪守法，具备良好的道德品行；具有适应岗位要求的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力；

3.年龄为30周岁以下（博士研究生放宽至35周岁以下），年龄计算至报名首日；

4.具有普通高等院校本科及以上学历，学士及以上学位；

5.中学职位具备相应学科的高级中学教师资格证，小学职位具备相应学科的小学或以上教师资格证。如报名时暂无法提供，须就本人教师资质提交承诺书，须承诺于2023年8月31日前取得相应学段以及任教学科教师资格证，否则解除聘用关系，办理脱编手续。

6.本科学历的，在大学期间成绩符合下列条件之一：

（1）综合排名在本专业前60%；

（2）各学科平均分在75分及以上，或平均学分绩点达到2.5及以上。

7.具备岗位所需的其他资格条件，按《2022年佛山市高明区公开招聘中小学教师职位表（高明第二场）》（见附件1）要求，职位表的说明如下：

（1）专业：根据《广东省2022年考试录用公务员专业目录》（见附件2）设置，考生应按专业目录中的名称和代码选择相对应的职位报考，如所学专业为目录中旧专业名称的，按照对应的新专业名称及代码报考。

考生不得报考所学专业代码与招考职位专业代码不一致的职位。所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考职位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书（已毕业的）、所学专业课程成绩单（毕业学校盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

学科教学、课程与教学论、小学教育等专业，如就业推荐表或成绩单上的专业名称无培养方向，考生须提供院校出具的培养方向证明。

（2）学历、学位：国内普通高等院校应届毕业生须于2022年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书。

港澳学习、国外留学归来人员报考，须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)按有关要求和程序查询认证。港澳学习、国外留学归来人员，须于2022年8月31日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。

8.本公告中冠有“以上”、“以下”的均含本级，如“本科以上”即含本科学历。

五、招聘流程

招聘工作由高明区教育局负责组织实施，报考对象资格条件由2022年佛山市高明区教师招聘工作领导小组办公室负责审核。所有职位实行公开招考，经视频作品评审、面谈、面试等环节并经体检、考察合格后，择优录用。面谈采取线上方式，面试采取线下方式进行。

所有职位要求录用后在高明区教育系统工作满5年，其中录用在镇（街道）职位的要求在镇（街道）教育系统工作满3年以上。

（一）报名。

本次招聘采取网络报名。考生用手机（建议用安卓系统）统一在“高明通”（由此点击进入，稍后开通）报名。网上报名时间为2022年7月6日9:00至7月8日16:00（24小时开通报名）。

1.报名流程。

（1）网上提交报考申请和上传试讲视频作品。考生应仔细阅读招聘公告，清楚具体职位资格条件，在公告规定的报名时间内登录“高明区教师招聘报考系统”（手机操作），如实填写本人信息，并按要求在“高明区教师招聘视频评审系统”（电脑访问网址http://jypx.sdedu.net/gm/）上传试讲视频作品（操作指南见附件3）。考生要对所填信息的真实性、完整性及有效性负责。考生报名信息填写仅限在报名期间进行，其它时间不得填报或修改。

（2）网上资格初审和视频作品评审。

新冠肺炎疫情防控常态化形势下，为减少人员聚集，本次招聘设置视频作品评审环节。考生网上报名同时上传本人试讲视频作品，试讲视频需呈现报考者本人的教态和语音表达等，试讲内容为报考对应学段岗位的学科课程（其中，中学学科教师岗位试讲高中学段的学科课程），教材自选、章节自选，大小控制在200M以内，时间控制在5分钟以内（含1分钟以内的自我简介），格式不限。

招聘单位对考生进行资格初审和试讲视频作品评审。资格初审只是对考生提供的材料进行初步审查，最终以办理聘用手续时的审查结果为准。试讲视频作品评审成绩实行100分制，合格分数为70分。资料初审通过、根据视频作品评审成绩从高到低，按1:10比例推荐人员进入线上面谈环节。如实际符合推荐条件人数不足比例，可按实际情况推荐进入面谈。试讲视频作品评审成绩在系统公布，考生查询成绩时间留意高明教育微信公众号发布。

（3）网上下载打印准考证和报名表。进入面谈的考生应于面谈前登录“高明区教师招聘报考系统”下载打印《准考证》和《高明区事业单位公开招聘工作人员报名表》。准考证于面谈和面试等全过程使用，请考生自行妥善保管。

2.报名注意事项。

（1）考生只能选择一个职位进行报名，报名必须使用有效期内的二代身份证，并且要如实填报个人信息，仔细核对电话号码、所学专业、考生类别等基本信息，确保真实有效。考生须对自己填报的资料负责，因填报资料失误导致审核不通过或影响录用结果的，由考生负责。

（2）考生须符合招聘公告要求并按报考职位的要求递交所有证件、证明原件及复印件（复印件要按原比例复印，不得用电子版代替）。条件不符合要求、证件材料不齐或提供虚假材料的审核不予通过。考生须提供教师资格证或者就本人教师资质提交承诺书（见附件4）。

（3）考生须诚信报名、诚信考试，资格条件审核贯穿招聘工作全程。如考生资格条件不实或不符的，或在招聘过程中有违纪行为的，一经发现随时取消报考（聘用）资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

（4）近五年在我区组织的教师招聘中因个人原因放弃拟录用资格的，不再接受其报名考试。

报名时常见问题及解答，可参考《2022年高明区公开招聘中小学教师网上报名指南》（见附件5）。

（二）考试安排。

1.面谈。

（1）对象：通过资格初审、试讲视频作品评审，推荐进入面谈的考生。由招聘单位通过短信方式通知线上面谈时间安排和要求，考生须在规定时间内按指引参加线上面谈。考生须确保报考资料上填写的手机号码准确无误并保持开机、信号通畅。

（2）时间：具体以准考证上的时间安排为准。

2.面试。

（1）对象：根据面谈成绩从高至低，按1:5比例在成绩合格的考生中确定面试对象，进入面试人员名单通过高明教育微信公众号通告并短信通知，当面谈成绩合格人数不足比例，则按实际人数通知面试。

（2）时间：具体另行通知。

（3）地点：高明区西江新城第一小学。

（4）形式：采用授课（正常上课）的形式。

（5）提交纸质应聘材料。参加面试的考生，须按《考生提交纸质应聘材料清单》（见附件6）于面试现场提交齐全的纸质应聘材料，现场纸质应聘材料审核通过后方可进入面试。在规定时间内未按要求现场提交纸质应聘材料的，视为自动放弃面试资格。

（三）成绩计算方式。

面谈、面试成绩均采取100分制，合格分数线为70分。面谈成绩不计入最终总成绩，面试成绩即总成绩，总成绩四舍五入保留小数点后2位。

注意事项：所有考生须留意报名系统的信息发布，参加考试时，必须携带有效期内的二代身份证（临时身份证）原件和准考证，并严格按照规定时间参加考试，逾期未到场或未带齐证件原件的（不得以电子版代替）视为放弃考试资格。

六、体检和考核

考试结束后，按总成绩由高到低的顺序，从考试成绩合格考生中等额确定体检对象。体检工作由区教育局统一组织，在指定的医院统一进行。具体体检事项安排另行通知。

事业单位工作人员的体检和考察按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发[2010]382号）、《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发[2010]276号）要求执行。

体检合格的考生确定为拟录用考察人选，由区教育局按照录用考察工作的有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件，且资格审核贯穿整个招聘录用过程。本次招聘拟录用人员须在2022年8月31日前完成相关手续并于9月1日前入职，因拟录用人员个人原因无法按时完成相关手续影响入职的，将取消录用资格。如违约不按期报到的，5年内不得报考我区公办教师。

如出现体检、考察不合格或放弃体检、录用的，可从总成绩合格的人员中依次递补人选。是否递补体检、考察人选，由高明区教育局研究决定。

七、确定拟聘人员及公示

体检、考察合格者，经区教育局研究确定拟聘人选。拟聘人选在高明区人民政府网站公示7个工作日。

八、办理报批手续

拟聘用人员经公示无异议的，区教育局将按有关规定的程序和权限报同级组织人事部门批准。

九、聘用和待遇

1.经体检和考察合格后，择优聘用并按所聘岗位享受事业单位工作人员的工资福利待遇。新聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期满考核合格的，正式聘用；不合格的，解除聘用关系，办理脱编手续。

2.被确定进入体检人员名单的拟聘用人员，不能再参加2022年高明区公办学校其他批次的公开招聘，否则取消聘用资格。进入体检及之后环节的拟聘用人员，如因个人原因自行放弃的，5年内不得再参加高明区公办学校教师招聘考试。

3.被聘用人员必须服从安排，由区教育局统筹安排到下辖相关学校工作，拟聘人员在与用人单位签订就业协议后，凡擅自违约的，按相关约定条款处理。

4.本次招聘的报名、考试、体检和考核工作由区教育局负责组织实施，本公告由佛山市高明区2022年教师招聘工作领导小组负责解释。

十、线下考试防疫要求

（一）本人“粤康码”为绿码、通信大数据行程卡正常（考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史），提交考试前48小时内核酸检测阴性证明及《2022年高明区公开招聘中小学教师考生个人健康状况承诺书》（以下简称“健康状况承诺书”，见附件7），经现场测量体温正常（体温<37.3℃）的考生可正常参加现场考试，考生须全程佩戴一次性医用外科口罩。为缩短进场时间，考生须提前打印、填写承诺书完整信息。

（二）不能参加现场考试的情形:

1.“粤康码”为红码或黄码的考生;

2.正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者、次密切接触者;

3.未按照广东防控政策完成健康管理的境外旅居史人员、国内中高风险地区及所在地市（直辖市为区，下同）其他地区的考生;

4.不能提供考前48小时内核酸检测阴性证明的考生。

（三）可按防疫部门最新要求对有关防疫事项进行调整。

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