当前位置:高校师资网 > 城市导航  > 杭州 >杭州市富阳区江南中学(民办)2022年面向社会公开招聘7名教师公告
招聘求职 · 快人一步
学科导航分类
高校师资网官方应用

关注微信订阅号 查看更多招聘资讯

关注微信服务号 获取更多招聘职位

扫码进入小程序 获取更多职位信息

2023专场视频双选会
2023年第十九届博士专场网络视频双选会

2023年第十九届博士专场网络视频双选会

主办单位:北京千才汇信息技术有限公司 | 承办单位:云就业平台 活动形式:空中视频双选会 参与单位:报名中 查看参与高校列表>>
报名中: 50+ 报名倒计时
  • 00
  • 00
  • 小时
  • 00
  • 分钟
  • 00
2023-12-07 报名中
报名中 参与单位:报名中 举办时间:2023.12.07 9:00-16:00
2022年度第十八届硕博专场网络视频双选会
更多场次>
联系我们
全国招聘热线:13121042579 QQ客户服务:191767074 邮箱:gxszwhr@163.com

杭州市富阳区江南中学(民办)2022年面向社会公开招聘7名教师公告

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2022-05-30 发稿编辑:高校师资网

参照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(杭人社发[2014]380)等文件精神,结合学校实际,现将杭州市富阳区江南中学(民办)2022年面向社会公开招聘教师相关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次公开招聘教师岗位7名,其中:高中语文1人,高中数学1人,高中英语2人,高中历史2人,高中通用技术1人。

二、招聘范围、对象和条件

(一)范围和对象

列入国家统一招生计划并且毕业时能如期取得相应学历、学位证书的普通高等院校本科及以上学历毕业生。同时须符合下列情形之一:

1.浙江省重点建设高校师范类专业本科毕业生,浙江户籍;

2.硕士及以上研究生,户籍不限;

3.全国“双一流建设高校”本科毕业生,户籍不限;

4.普通高校本科校级及以上优秀毕业生,户籍不限。

注:户籍不限指具有中华人民共和国国籍的公民不限地区户籍,浙江户籍范围指浙江省行政区域范围(含浙江生源的全日制普通高校2022年应届毕业生,生源指参加高考时的户籍),以2022430的户口所在地为准。

(二)基本条件

除符合上述招聘范围和对象外,报考人员还必须符合下列基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵纪守法,热爱教育事业,有良好的思想政治素质、社会公德和职业道德,未受过党纪、政务等处分。

3.具有适应岗位要求的身体条件和心理条件。

4.年龄在1986523以后出生,具有高级职称的在1976523以后出生。

5.具有职位所需的任职资格,具体如下:

具有适用的教师资格证或国家教师资格考试合格证明和相应的普通话证书(应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上,应聘其他教师要求二级乙等及以上)。

2022届本科毕业生报考教师岗位的,要求在报到聘用前取得适用的教师资格证(或国家教师资格考试合格证明和相应的普通话证书),未取得相应证书的取消聘用资格。受疫情影响严重地区按《国务院办公厅关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》(国办发[2022]13号)执行。

2022届硕士研究生及以上毕业生报考教师岗位暂不要求提供教师资格证书,但在聘用后一年内(20237月底前)必须取得适用的教师资格证书,未取得相应证书的予以解聘。

6.学历专业或教师资格证(或国家教师资格考试合格证明)上的学科要与报考学科相对应。专业条件参照《普通高等学校本科专业目录(2020年)》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(2018年)》。

三、报名

本次招聘报名实行网上报名及缴费确认的方式进行。

(一)注册及报名

1.报名时间:20225319-621216)“政务公开-公开招聘”

富阳区教育局教师招聘平台(https://zp.fyjy.gov.cn)

富阳教育微信公众号

7.报考人员必须严格遵循相关疫情防控指引要求(附件),若招聘当中发布新的疫情防控指引,按照新的疫情防控指引执行。

本公告由杭州市富阳区教育局负责解释。

政策咨询电话:0571-617686360571-63500003

监督投诉电话:0571-63326720

(工作日上午900-11:30,下午14:00-17:30

投递招聘简历时请注明来源于:高校师资网 https://www.gxszw.com/,提供博士人才招聘信息研究生人才招聘信息。为高校、科研机构、事业单位提供各岗位的高层次人才!

更多招聘信息!欢迎扫描下方二维码关注高校师资网官方微信。

重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
招聘专区
    网站介绍|隐私声明|人才招聘|联系我们|网站声明|广告服务|网站模板|学科QQ交流群|区域微信群|驻外使领馆教育处组|高校就业办|资质文件|免责声明|