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中国地质调查局西安地质调查中心(西北地质科技创新中心)是中国地质调查局直属正局级公益一类事业单位。主要承担西北地区基础性、公益性地质调查和战略性矿产勘查工作,承担自然资源综合调查、国土空间综合研究和地质安全评价工作,承担西北地区地质调查协调工作,支撑服务生态文明建设和自然资源管理中心工作,开展地质科技创新和成果转化,向社会提供公益性服务。根据工作需要,现面向社会公开招聘工作人员20人,其中应届毕业生17人,在职人员3人。有关事宜公告如下:
一、招聘对象
1.2024年应届毕业生(非定向)、近两年(截至入职前)获得国(境)外学历学位的留学生。
2.年龄35周岁以下,具有相关工作经历的在职人员(含博士后)。具有中级专业技术职务任职资格或博士学历学位年龄放宽至40周岁,具有高级专业技术职务任职资格年龄放宽至45周岁。
二、招聘岗位
岗位序号 | 招聘岗位 | 岗位简介 | 招聘人数 | 专业 | 学历学位要求 | 其他要求 |
1 | 基础地质调查岗1 | 从事西北地区区域地质调查与研究工作 | 2 | 地质学(0709) | 博士研究生 | 应届毕业生,沉积和地层学方向,主要从事造山带沉积学和沉积盆地分析调查和研究工作,或构造地质学方向,主要从事构造变形和构造解析方向的调查和研究工作。同等条件下有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
2 | 基础地质调查岗2 | 从事沙特地盾区区域地质调查与研究工作 | 1 | 地质学(0709) | 博士研究生 | 应届毕业生,构造地质方向,主要从事构造变形和构造解析方向的调查和研究工作。 |
3 | 国际合作岗 | 从事与沙特地质调查局和相关部门沟通、协调及项目经济管理工作 | 1 | 外国语言文学类(0502) | 本科及以上 | 社会在职人员,英语方向,英语听说读写能力优秀,商务及管理经验丰富,副高级以上职称。 |
4 | 矿产地质调查岗 | 从事战略性矿产资源成矿规律研究 | 2 | 地质学(0709) | 博士研究生 | 应届毕业生,矿物学、岩石学、矿床学方向,主要从事铜镍钴矿研究和调查工作或从事锂铍等稀有金属矿床研究和调查工作。同等条件下有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
5 | 地球化学勘查岗 | 从事勘查地球化学及新方法技术研发与应用 | 1 | 0709(地质学,地球化学方向) | 博士研究生 | 应届毕业生,地球化学方向,熟练掌握大数据分析方法或矿产资源潜力评价方法。同等条件下有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
6 | 地球物理探测岗 | 电法、电磁法勘探及新技术、新方法 研发与应用 | 1 | 0818(地质资源与地质工程)、0708(地球物理学) | 博士研究生 | 应届毕业生,地球物理方向,同等条件下,熟练掌握计算机编 程者优先。有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
7 | 油气地震处理解释 | 从事油气地震资料处理解释 | 1 | 地质资源与地质工程(0818) | 博士研究生 | 应届毕业生,熟悉石油地震资料数据处理与反演成像方法和流程,能够开展综合解释,具有地震数据处理解释的实习经历,可熟练操作相关软件。同等条件下,有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
8 | 资源评价 | 从事油气资源评价 | 1 | 地质资源与地质工程(0818) | 硕士及以上 | 社会在职人员,熟练掌握常规和非常规油气资源评价的方法,具有油气资源潜力评价与油藏分析的工作能力。同等条件下,有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
9 | 地质灾害调查评价 | 从事西北地区黄土地质灾害风险调查、监测预警、综合防治等关键环节机理、关键技术方法研究工作。 | 2 | 地质工程(0818,水工环方向)或岩土工程(0814) | 博士研究生 | 应届毕业生,从事过关于黄土地质灾害相关的研究工作,熟悉现代计算技术、信息技术、人工智能等技术,熟练掌握计算机编程、地质大数据挖掘、大数据结构与算法、大数据技术应用等。或熟悉岩土力学相关测试试验,开展过大量模型试验,熟练运用离散元、有限元、有限差分等数值模拟软件。同等条件下,有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
10 | 西北内陆盆地典型地区水文地质与水资源调查监测专业技术岗 | 参与开展塔里木盆地水文地质与水资源调查监测 | 2 | 水利工程(0815)、地质学(0709)、地质资源与地质工程(0818) | 博士研究生 | 应届毕业生,本科为地下水或水文地质相关类专业,熟练掌握地下水数值模拟。同等条件下,有科研或主持基金项目研究经历者优先。有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
11 | 矿产地质调查岗1 | 从事战略性矿产资源勘查工作 | 1 | 地质资源与地质工程(0818) | 博士研究生 | 应届毕业生,矿产普查与勘探方向,同等条件下,具有从事矿调、预查、普查研究经历者优先。有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
12 | 矿产地质调查岗2 | 从事矿产地质调查与研究工作 | 1 | 地质资源与地质工程(0818) | 博士研究生 | 社会在职人员,矿产普查与勘探方向,同等条件下,具有从事矿调、预查、普查工作经历者优先。有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
13 | 上合中心平台建设岗 | 从事空间数据库与矿产资源定量评价、上合中心平台建设与维护 | 1 | 数字地质科学(0709Z1)(学校自设);地质学(0709); | 博士研究生 | 应届毕业生,同等条件下有相关数据库建设、资源潜力评价经验者优先。有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
14 | 矿业经济专业技术岗 | 从事矿业经济研究。 | 1
| 应用经济学(0202) | 博士研究生 | 应届毕业生,同等条件下资源与产业、矿业经济等方向优先。具有资源产业与矿业经济研究相关研究经验者优先。有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
15 | 遥感地质调查岗 | 从事西北及中西亚地区遥感找矿工作。主要承担矿产地质要素遥感解译、矿化蚀变矿物高光谱遥感提取分析、遥感找矿模型建立及野外查证应用、矿区高光谱野外航飞测量。 | 2 | 地质学(0709)、测绘科学与技术(0816)、地质资源与地质工程(0818)、 资源与环境(0857) | 博士研究生 | 应届毕业生,遥感地质研究方向,同等条件下,具有遥感地质研究背景,熟练掌握矿产地质遥感解译及矿化蚀变矿物提取方法,熟悉高光谱地质找矿应用。有中亚或中国西北地区相关研究经历者优先。 |
三、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。
(三)具备岗位所需的专业条件;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需的其他条件;
(六)符合国家有关部门或招聘单位驻地关于接收应届毕业生的有关规定。
(七)具有下列情形之一的人员不得报考:
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.曾被开除党籍、公职的。
3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为,还在禁考期的。
4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。
5.曾有学术不端等不良行为的。
6.聘用后构成回避关系的。
7.法律法规规定不得报考的其他情形的。
四、招聘安排
(一)报名
1.报名时间: 自公告发布之日至2023年12月18日。
2.报名方式:请于报名期限内登录“中国地质调查局所属事业单位公开平台”(网址: http://cgs.gjzhaopin.cn/,推荐使用Chrome、火狐浏览器登录),推荐使用Chrome、火狐浏览器登录),仔细阅读注意事项,按照系统要求浏览招考岗位并选择报名。
报考岗位时须提交本、硕、博的学位学历证书及最高学历阶段所学专业及研究方向证明材料(如学院盖章成绩单)。国(境)外留学生若专业名称与招聘专业不完全一致,须提供所学专业相关材料。
(二)资格审查
对报名人员的资格条件进行审查,通过资格审查人员名单在本单位门户网站发布。招聘过程中发现资格不符情况,一律取消应聘资格。通过资格审查人数原则上不得低于该岗位拟招聘人数的3倍,若不满足要求,则招聘单位视情况研究是否取消该岗位招聘。
(三)考试
面试。通过资格审核人员直接进入面试,面试人员名单在中心门户网站发布。面试需要应聘者通过ppt陈述及答辩方式进行,主要考核应聘者的业务基础知识、应变能力、业务工作能力和综合素质。面试采用百分制,合格分数线60分。
(四)考察
中心按照面试成绩由高到低的顺序等额确定考察对象。考察对象名单在中心门户网站发布。考察对象因个人原因主动放弃考察资格或未通过考察的,由中心研究决定是否递补,如果递补则按照面试成绩排序依次递补。
(五)体检
确定考察对象后,中心统一组织考察对象进行体检,体检标准参照国家规定的公务员录用体检通用标准执行。
(六)拟聘用人员公示
根据面试成绩、考察情况、体检结果,经本单位党组织集体研究后确定拟聘用人员,并在招聘公告发布范围内进行公示,公示期不少于7个工作日。
(七)办理聘用手续
公示期满没有异议的,按相关规定办理聘用手续,签订聘用合同。
(八)试用期
按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(九)福利待遇
受聘人员进入中央事业编制,相关工资待遇等按国家和本单位有关政策规定执行。
五、其它事项
(一)聘用人员入职后按事业单位编制人员管理,相关工资待遇等按国家和本单位有关政策规定执行。
(二)应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确,招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试资格及聘用资格。
(三)公开招聘有关信息向社会公布,请应聘人员及时关注网站相关信息,对未通过资格审查或面试者,不再单独通知。
联 系 人:康老师
联系电话:029-89231136
电子邮箱: 372290786@qq.com
单位网址:http://www.xian.cgs.gov.cn/
通讯地址:陕西省西安市长安区仓台西路555号
原文链接:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202311/t20231120_509266.html
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