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中国国际航空股份有限公司重庆分公司面向2024年应届毕业生招聘乘务员岗位人员简章

工作地址:重庆市招聘职位:其他政府与企事业单位岗学历要求:本科及以上发布时间:2024-01-08 发稿编辑:高校师资网

一、招聘单位简介

中国国际航空股份有限公司(以下简称“国航”)重庆分公司是国航股份在重庆区域内的属地分公司,是具有独立生产运行、资源管控、区域保障能力的一级机构。具体贯彻落实公司战略规划和部署,保障重庆区域内生产运行的安全、正常,提升服务品质和经营效益,并对各项任务指标进行协调、监管和考核。

二、招聘岗位简介

(一)工作内容与职责

乘务员岗位主要职责包括确保空防、客舱安全,为旅客提供优质服务,熟练使用机上设备,管理机上服务用品等。

(二)工作地点:重庆。

三、岗位应聘条件

(一)学历及专业要求

1.国内院校应聘者:应为2024届普通高校毕业生,大学本科及以上学历,专业不限;大学专科学历,专业须与乘务岗位相关(如乘务、播音主持、表演艺术、旅游、酒店管理等)。应聘者须提供《教育部学籍在线验证报告》。

2.国(境)外院校应聘者:应为2023112024731期间毕业的应届毕业生,具有国(境)外大学本科(含)以上学历,专业不限。应聘者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

(二)年龄

1.大学专科(含)以上学历:18-25周岁(含)(出生日期在199911(含当日)之后);

2.硕士研究生(含)以上学历:18-28周岁(含)(出生日期在199611(含当日)之后)。

(三)身高

女:163厘米-173厘米

男:173厘米-185厘米

(四)体重(kg

女:[身高(cm-110]*90%[身高(cm-110]

男:[身高(cm-105]*90%[身高(cm-105]

(五)视力(C字表视力标准)

:矫正视力0.5以上

男:裸眼视力0.7以上

(六)工作年限要求

应聘者须为初次就业,未与其他单位建立过劳动关系。

(七)职业资格或技能条件

1.普通话发音标准,口齿清晰,表达流利。

2.五官端正、身材匀称、动作协调、形象气质佳。

(八)其他条件

1.拥有中华人民共和国公民身份。

2.本人及家庭成员无犯罪记录,符合空勤人员背景调查相关要求。

3.满足中国民用航空局规定的体检标准。

4.男性需具备安全员体能素质要求。

四、报名方式和截止日期

(一)本次招聘只接受在线报名,请登陆国航官方招聘网站(http://zhaopin.airchina.com.cn)并按要求进行注册、报名。

(二)报名截止日期

截至202411424(北京时间)。

五、招聘流程

网上报名--资质审核--邮件/短信通知面试--面试--体检--政审--培训--签约

六、公示渠道

本次招聘结果将通过国航招聘官网进行公示。

七、填报要求

1.入学前户口所在地:

请填写参加高考时的户籍所在地,如户口已迁出,请填写现户籍所在地(除上学原因迁至学校的情况)。

2.学历证书:

1)国内院校应聘者:请登录学信网,下载《教育部学籍在线验证报告》(报告有效期须在6个月内)作为附件上传至在线职位申请表“照片及附件”中的《教育部学历(学籍)电子注册备案表》内,并在应聘乘务员必填项中“《教育部学历(学籍)电子注册备案表》在线验证号码”一栏填写16位在线验证码。

2)国(境)外院校应聘者:请将教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》作为附件上传至在线职位申请表“照片及附件”中的《教育部学历(学籍)电子注册备案表》内。

八、特别声明

1.应聘者对提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符,国航有权取消其面试和录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。

2.本次招聘统一采取国航官方招聘网站(http://zhaopin.airchina.com.cn)报名的方式,从未委托或授权其他单位招聘,也从未以合作办学、代培、代招方式进行乘务学员培训。凡假借国航名义设点招收、培训空中乘务员的,国航将保留追究当事人(单位)法律责任的权利。敬请广大应聘者提高警惕,以免上当受骗。

3.面试考核前从不收取任何形式的推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用,且仅认可应聘者个人报名,无需何学校或中介机构推荐。经国航招聘考核合格的应聘者,只需缴纳招聘体检费和乘务员初始资格培训费。国航所有员工不得以招聘名义从任何单位、组织或个人收取介绍费及其他变相的费用,欢迎广大应聘者及家长监督(如发现相关行为请以邮件形式至本公司监督邮箱recruit@airchina.com举报)。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.airchina.com.cn/cn/about_us/recruitment/177692.shtml

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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