01研究方向

药物科学与技术学院杨财广课题组针对重要的“未靶”蛋白质，发现与优化靶向性小分子抑制剂/激动剂，从分子、细胞、动物等层面描述小分子干预目标蛋白质功能的表型及其作用机制，推动靶标成药性确证和原创新药发现研究。现因科研发展需要，拟招聘博士后2-3位。

02职位要求

（一）专业和方向：有机合成化学、药物化学、分子细胞生物学、化学生物学、测序与生信分析等专业均可；

（二）年龄在35岁周岁以下，获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年；

（三）具有良好政治素质和道德修养，身体健康，全职在杭高院工作；

（四）国内外高水平大学毕业博士，具有良好的科研基础，能独立解决问题，有合作精神，突出的写作能力，能独立主持科研任务，辅助承担研究生指导和实验室管理等其他工作。

03薪资待遇

（一）在站两年，年薪不低于30万（含杭州市生活补贴），国（境）外博士后再增加5万元生活补贴；博士后如获得“博新计划”支持，待遇另议；

（二）科研资助5万元；

（三）应届博士生额外可领取杭州市应届生补贴10万元；

（四）对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，市财政给予1:1配套资助；

（五）提供拎包入住的一居室LOFT公寓，配有食堂、文体中心等生活服务设施；校外租房可申领杭州市租房补贴2500元/月；

（六）出站留杭工作的，可申领杭州市博士后留（来）杭工作补贴40万元；

（七）博士后阶段表现优异，留杭高院工作的，还可额外申领杭州城西科创大走廊博士后留（来）杭工作补贴40万元；

（八）博士后出站并授权发明专利的，可申请杭州市D类人才认定，在杭州无房且未享受过其他住房政策，可申领D类人才购房补贴100万元。

（注：以上补贴政策以官方公布的实施细则和主管部门审核为准。）

04招聘流程

（一）报送材料

1.《国科大杭州高等研究院博士后研究人员报名表》;

2.证明本人科研能力的标志性成果材料（代表性论文、主持项目、获奖等）；

3.研究兴趣以及拟开展研究内容与设想。

以上材料电子稿请压缩文件，发送至联系人邮箱。

（二）面试

杭高院将对申请者进行初审，初审合格者通知面试，经面试考核，择优录取。

联系方式：杨财广教授

邮箱：yangcg@simm.ac.cn

电话：+86（21）50806029

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

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