一、学校简介

山东大学是一所历史悠久、学科齐全、实力雄厚、特色鲜明，在国内外具有重要影响的教育部直属重点综合性大学，是世界一流大学建设高校。近年来山东大学实现了跨越式发展，学校的综合水平和办学质量明显提升，国际影响力显著增强。现有国家级平台基地27个，教育部人文社会科学重点研究基地4个，部委级平台64个，另有省级重点实验室和工程技术研究中心等省级科研平台190余个。目前有20个学科的学术影响力和贡献能力进入ESI世界排名前1%，5个学科进入ESI前1‰，与30多个国家和地区的200余所学校签署了校际合作协议。学校规模宏大，形成了一校三地（济南、威海、青岛）的办学格局。中国近代西医教育的源头之一的“东齐鲁”，为教职工提供一流的医疗保健服务；国内排名顶尖的附属中小学校及幼儿园，为教职工子女提供国内最优质的基础教育。

山东大学始终把人才强校战略放在首位，聚焦营造人才成长、发展的最优生态，以学科发展需要为根本，以尊重人才成长规律为前提，人才是第一资源的共识在全校进一步强化，尊重人才、爱护人才、服务人才、成就人才的良好生态基本形成。

山东大学（青岛）地处青岛市蓝色硅谷核心区，现有8个学院和十余个科研机构，在校师生已超万人。ESI前1%学科：环境与生态学、地球科学、计算机科学、生物学与生物化学、植物学与动物学、微生物学、分子生物学与遗传学、农业科学等8个学科的办学主体在青岛校区，形成了“生命-环境-海洋”“计算机-光电信息-网络安全”“政治学-法学-公共管理”三大学科群和若干个优势研究方向。校区拥有微生物技术国家重点实验室、国家糖工程技术研究中心等大型科研平台。

为实现建设世界一流大学的战略目标，我校制定了一系列高层次人才引进计划，竭诚欢迎海内外英才加盟山东大学，同创辉煌。

二、招聘岗位及条件

应聘人应身心健康、品德高尚、治学严谨、学风端正，恪守高等学校教师及科研工作者职业道德规范，具有拼搏奉献精神和团队合作精神，并分别具备下列岗位条件：

（一）顶尖和领军人才

1.对学科发展具有国际视野和战略性构想，在学术前沿领域取得国际同行公认的高水平原创性研究成果，或在本学科领域做出具有开创性意义的重要工作，在服务国家战略和经济社会发展中发挥了重要作用、产生了重大社会影响的学术顶尖人才和领军人才。

2.自然科学领域应聘人年龄一般不超过55岁，人文社科领域一般不超过60岁；顶尖人才可不受年龄限制。

（二）高层次中青年人才

1.在国家重大需求和学术前沿领域从事前瞻性、创新性研究，已取得具有重要学术影响力的标志性研究成果，具有很强学术潜力的中青年学科带头人。

2.自然科学领域应聘人年龄一般不超过45岁，人文社科领域一般不超过55岁。

（三）优秀青年科学基金项目（海外）

符合国家自然科学基金委优秀青年科学基金项目（海外）申报的相关要求。

（四）齐鲁青年学者

1.学术方向属于面向国家重大需求和学术前沿，符合学校发展需要的主干学科领域，从事前瞻性、创新性研究，已取得具有重要学术影响的标志性研究成果，具有较强的学术潜力，学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。

2.自然科学领域应聘人年龄不超过35岁，人文社科领域不超过40岁。

（五）预聘制及合同聘用制教师

1.预聘制教师设研究员、副研究员岗位，合同聘用制教师设助理研究员岗位。应聘人原则上应有博士后经历（或产业界工作经历），科研能力和学术水平达到应聘学科或学院相应岗位聘任要求。

2.应聘研究员年龄原则上不超过40岁，副研究员原则上不超过35岁，助理研究员原则上不超过32岁（有博士后经历的可放宽至34岁）。

（六）外籍及港澳台地区教师

1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规，尊重中华民族的风俗习惯。

2.学术类和专业类教师须具有博士学位和相关专业工作经历，优先聘请在海外高校或科研机构担任助理教授及以上职位的教师；语言类教师须具有学士及以上学位，受过语言教学的专门训练并具有2年以上教育领域的相关工作经历。

3.应聘人年龄一般不超过50岁，语言类教师年龄可以适当放宽。

（七）博士后

1.设特别资助类、重点资助类、项目资助类博士后。

2.年龄不超过35岁。

3.近三年在海内外知名高校或科研机构获得博士学位，攻读博士学位期间取得突出的研究成果。

4.保证在山东大学连续从事博士后研究工作不少于21个月。

三、待遇及支持条件

1.岗位聘任：齐鲁青年第一层次及以上岗位可绿色通道聘任为事业编制教授、博士生导师。

2.薪酬待遇：享受有竞争力的年薪、学校代表性科研成果奖励及单位绩效奖励，综合收入上不封顶；学校建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力。引进顶尖人才待遇可一事一议。

3.工作条件：提供充足的科研经费保障、畅通的岗位发展通道和一流的教学科研环境。符合条件的人才优先推荐申报省、市顶尖人才（团队）创新创业一事一议、省级重点人才工程等计划，获得省、市科研经费及团队配套支持。

4.优良的生活条件：提供人才及教师周转公寓，并享受丰厚的安家及住房补助。符合条件者可额外享受属地购房补贴、生活和租房补贴等。

5.完善的服务保障支持：学校充分考虑学科差异，建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力；山东大学齐鲁医院、第二医院等多家附属医院为人才提供一流的医疗保健服务，山东大学基础教育集团为教职工子女提供国内领先的基础教育。符合条件的人才同时可依托山东大学申报省、市顶尖人才（团队）创新创业一事一议，申领山东惠才卡，可享受出入境和居留、医疗保健、社会服务等29项绿色通道服务。

四、应聘方式

本招聘公告全年有效，应聘所需材料包括个人详细简历、学术成果简介等。应聘人可与单位招聘联系人直接联系（联系方式见《山东大学（青岛）招聘专业方向》），也可将应聘材料发送至山东大学（青岛）人事处邮箱，由人事处推荐至各学院（科研机构）。应聘邮件请注明应聘意向学院（科研机构）及岗位。

五、联系人及方式

顶尖和领军人才、高层次中青年人才、齐鲁青年第一层次、预聘制及合同聘用制教师岗位咨询：王老师

电话：+86-532-58630186

邮箱：qdrc@sdu.edu.cn

外籍及港澳台地区教师岗位咨询：唐老师

电话：+86-532-58630686

邮箱：hanqitang@sdu.edu.cn

博士后岗位咨询：段老师

电话：+86-532-58630386

邮箱：linshanduan@sdu.edu.cn

地址：山东省青岛市即墨区滨海路72号

山东大学（青岛）招聘专业方向

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来源链接：

https://rsc.qd.sdu.edu.cn/info/1123/4894.htm

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