因工作需要，经市人民政府同意，桂平市产业园管理委员会面向社会公开招聘编外工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

本次招聘坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、竞争、择优的原则，采用面试，择优聘用的办法招聘工作人员。

二、招聘岗位及人数

政工股工作人员1名。

三、招聘条件

（一）政治素质好，有较强的组织纪律观念和敬业精神。

（二）熟悉电脑操作，有较好的写作、协调和语言表达能力。

（三）遵纪守法，无不良行为记录。

（四）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

（五）年龄：35周岁以下。

（六）性别：男女不限。

（七）学历：专科及以上，汉语言文学、新闻学专业。

（八）同等条件下中共党员（含中共预备党员）优先考虑聘用。

（九）凡符合招聘条件的均可报名参加。受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员均不属于本次招聘范围。

四、招聘程序

本次公开招聘按照“报名→资格审查→面试→体检→考核→公示→签订合同”等程序进行。

（一）组织报名报名时间：从2023年8月1日起至8月11日止。上午8:30-11:30，下午15:30-17:30，双休日不办理报名手续；

报名方式：现场报名；

报名地点：桂平市民政局五楼办公室（桂平市郁江东路84号）；

报名须提供资料：应聘者本人身份证、学历证书复印件各一份（同时提供原件核对）；一寸近期免冠彩色照片1张；《桂平市产业园管理委员会编外人员报名登记表》一份，由应聘者本人事先下载并如实填写好。

（二）初审：对报名材料进行初审，确定参加面试人员名单（经初审通过的人员，面试人员名单在桂平市产业园管理委员会公示栏公布并同时电话通知本人）。

（三）组织面试的方式、时间和地点另行通知。如不按规定时间参加面试的，视为放弃面试资格。

（四）确定人选根据面试情况，由高分至低分择优确定体检人选。体检人员按桂平市产业园管理委员会通知要求，到县级以上（含县级）具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定执行，国家制定有关行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由受聘者承担。

（五）对体检合格的人员进行组织考核。

（六）对拟聘用人员进行聘前公示，公示期为5个工作日。

（七）经公示无异议，决定正式聘用。根据市人民政府办公室《关于有序转移我市行政事业单位编外人员劳务关系的通知》（编号：SGGS221102）的文件要求，需与桂平市盛天劳务派遣有限公司签订劳动合同，试用期1个月，食宿自理。

（八）确定聘用的人员工资待遇按市政府确定相关类型人员标准执行，聘用期间由桂平市盛天劳务派遣有限公司按有关政策规定给予其办理社会保险手续(个人承担部份由公司代扣代缴)。

五、有关事项说明

（一）应聘者在报名、资格审查、面试、体检、考核、公示过程中，如有弄虚作假行为的，一经发现立即取消招聘资格。

（二）本公告由桂平市产业园管理委员会负责解释。未尽事宜，请与桂平市产业园管理委员会办公室联系，联系电话：0775-3328090。

桂平市产业园管理委员会

2023年7月28日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://gp.gxrc.com/Article/info/60677601-17db-462a-9892-44b69ae7c479

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