为进一步加强我县城镇社区工作者队伍建设，全面提升社区治理与服务水平，经县政府同意，决定面向社会公开招聘城镇社区专职工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

（一）招聘岗位：城镇社区专职工作人员

（二）拟招聘人数：7名（具体岗位人数详见附件1）

二、应聘人员条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的品行;

3.年龄为18周岁至40周岁，即公历1982年8月4日年8日期间出生的；

4.具有镇坪县户籍（要求在2023年8月4日公开、公正、公平、择优”）、安康市至诚人力资源服务有限公司微信公众号发布公告。

（二）报名及资格审查

1.本次招聘仅限网上报名和资格审核，不接受简历面呈、邮递等其他方式。

2.报名网址：（https://www.zcrl.sxhta.com/）每名考生只能报考一个岗位，不得重复报名，且必须注明是否服从调剂。应聘人员提供的信息及资料要真实有效，凡资格条件弄虚作假的，一经查实，取消考试资格和应聘资格。

（2寸免冠正面证件电子照片（jpg以下、红底）。

②有效期内的身份证、户口簿（集体户口卡）首页及本人页，属镇坪县生源的同时提供原高中就读学校证明（镇坪县教育行政主管部门在证明材料上签署意见并盖章）。

③学历证书（国内学历须上传从学信网下载的有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》，国外学历须上传教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》）原件电子版。

④符合放宽学历条件的退役军人须提供退役证件原件电子版及县退役军人事务局书面证明电子版。

（3）

3.注意事项：应聘人员务必在规定时间内打印准考证；未按时打印准考证或准考证遗失，无法参加考试的，视为放弃考试资格；准考证是应聘人员参加本次招聘的重要凭证，请妥善保管。

（四）笔试

笔试时间：2023年8月31日）加分条件和标准。有下列情况的应聘人员，按相应标准笔试成绩予以加分:

①在城镇社区连续工作3年以上（截至公告发布之日）的现任在岗社区“两委”成员、监委会主任加10分。

②取得《社会工作者职业资格证书》加10分。

③受到安康市级以上党委、政府综合表彰或被授予安康市级以上道德模范、身边好人的加10分。

④自主就业的退役士兵，获得中央军事委员会授予荣誉称号的加20分，获得军队军区级单位授予荣誉称号或者荣获一等功的加15分，荣获二等功的加10分，荣获三等功的加5分，多次获得荣誉称号或者立功的，按照其中最高等级加分。大学本科毕业后入伍的加10分，大学专科毕业后入伍的加5分。每超期服役1年加1分。此条所列加分情形，最高不得超过20分。

符合①②③④加分条件的，只按分值最高单项加分，不累加。

（2）到安康市高新技术产业开发区创新路19室递交加分资料，申请加分。其中符合第①项条件的还应提交《镇坪县2023年招聘城镇社区专职工作人员加分证明》。符合第②项条件的还应提交《社会工作者职业资格证书》原件及复印件。符合第③项条件的还应提交表彰文件复印件（加盖收文单位公章）、荣誉证书原件及复印件。符合第④项条件的还应提交本人退伍证、县退役军人事务局出具的自主就业身份认定证明原件及复印件；获得三等功以上者须提供立功证书和立功奖励登记表原件、复印件；退伍大学生士兵须提供全日制高等院校毕业证书；超期服役人员须提供退出现役登记表复印件，加盖所在县退役军人事务局公章。

在规定的时间内未到现场提交资料申请加分的，视为自动放弃，过期不补。

加分资料审核通过人员，在安康市至诚人力资源服务有限公司微信公众号公示7天。对公示提出异议的，由镇坪县民政局复查。

3.笔试成绩查询：笔试成绩和最低分数线预计于9月上旬公布。参加笔试人员可登录报名网站查询本人成绩。

4.确定并公布进入面试资格复审名单：镇坪县民政局划定本次招聘笔试成绩最低分数线。对于最低分数线及以上的，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:2的比例，由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员（详见《镇坪县2023年面向社会公开招聘社区专职工作人员进入面试人员名单公告》），笔试成绩排名末位并列的一同进入面试。对达不到1:2比例的招聘岗位，从达到笔试成绩最低分数线且自愿服从调剂的应聘人员中，按高分到低分依次确定进入面试资格复审。笔试成绩在最低分数线以下的，不得进入面试资格复审。

（五）资格复审

面试前对进入面试人员进行现场资格复审，面试资格复审的具体时间、地点及人员名单另行公告。进入面试人员资格复审须携带以下资料：

①报名及审批表一式两份，本人签字；

②笔试准考证原件；

③有效期内的身份证原件及复印件；

④毕业证原件及复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》，学位证原件及复印件；

⑤户口簿原件，首页及本人页复印件或集体户籍卡（复印件留存）；

⑥属镇坪县生源的，须提供生源地相关证明材料：原高中就读学校证明，镇坪县教育行政主管部门在证明材料上签署意见并盖章；

⑦其他相关资料等。

未通过资格复审的，取消面试资格。未在规定时间、地点接受资格复审的，视为自愿放弃。对出现缺额的，按笔试成绩排序依次递补。递补时，出现笔试成绩并列的，一并进入资格复审。递补只进行一次。

（六）面试

面试时间、地点另行公告。面试采取结构化方式进行。按抽签决定面试顺序，满分100分,重点考察应聘人员的专业水平、语言表达能力、快速应变能力、逻辑思维能力及综合素质。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。

（七）综合成绩计算

按照“加分分值）×60%+的方法计算综合成绩（保留小数点后两位，不实行四舍五入）。

面试结束后，在安康市至诚人力资源服务有限公司微信公众号及时公布面试人员的各项考试成绩和考试总成绩。

（八）体检和考察

1.依据综合成绩，按照与岗位招聘计划1：1的比例由高到低确定参加体检、考察人员，综合成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按面试成绩确定排名顺序。进入体检、考察人员名单及体检安排另行公告通知。

2.体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用由考生自理。考生未按规定时限到指定地点集中参加体检，视为自动放弃。考生对体检结论有异议时，须在接到体检结论通知2日内，向体检组织单位提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

3.体检合格者进入考察环节，主要通过查阅档案、走访了解着重考察应聘人员的政治表现、遵纪守法、道德修养、社会信用、工作态度及能力等情况。考察不合格的，取消应聘资格。

4.因应聘人员放弃或体检、考察不合格形成的空缺名额，根据该招聘岗位考试总成绩，从高到低递补一次体检人员，对体检合格者，再进行考察。

（九）公示和聘用

1.根据综合成绩、体检、考察情况，确定拟聘人员，在镇坪县人民政府官方网站和安康市至诚人力资源服务有限公司微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。

2.经应聘者本人确认放弃资格或在公示期间有群众反映并经查实不符合录用条件的，取消其应聘资格。拟聘人员公示期满后不再进行递补。

3.对公示无异议的确定为拟聘用人员，由安康市至诚人力资源服务有限公司发放书面通知，新聘用人员凭招聘通知书到镇坪县民政局报到。新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项，由本人负责。

4.新聘用人员实行岗前培训和试用期制度。岗前培训时间另行通知。试用期限按《陕西省城镇社区专职工作人员管理暂行办法》规定执行。

四、聘期待遇

拟聘用人员试用期满考核合格后，与镇坪县民政局签订聘用合同，每5年为一个聘期，期满经考核合格可续聘。基本待遇按照《陕西省人民政府关于规范城镇社区专职工作人员和社区居民委员会成员待遇的意见》（陕政发[2012]26号）、省民政厅省财政厅《关于调整城镇社区专职工作人员报酬待遇标准等有关问题的通知》（陕民发[2015]64号）规定执行。“参照城镇企业职工标准交纳。

五、纪律要求

为确保本次公开招聘工作公平、公正，所有参与公开招聘的机构和工作人员要严格执行城镇社区专职工作人员公开招聘政策规定和招聘程序，规范操作、严守纪律、严格保密，并自觉接受纪检监察部门和社会监督，如有违反法律法规、弄虚作假、泄密等行为，一经查实，将对相关工作人员和机构进行严肃处理。应聘人员在报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效，对弄虚作假的，一律取消考试或聘用资格，且三年内不得应聘全县城镇社区专职工作人员；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。

六、重要提示

1.应聘人员应仔细查阅招聘资格条件，谨慎选择报考岗位；对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环节的，将对该应聘人员的成绩按无效处理。对应聘人员的资格审查，既有报名时的资格初审，也包括考察、公示、聘用等环节的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件不符，均取消应聘资格。

2.城镇社区专职工作人员按《陕西省城镇社区专职工作人员管理暂行办法》管理，不属于机关事业单位编制内人员，可享受报考公务员和事业单位工作人员相关政策规定。城镇社区专职工作人员的辞职、解聘和开除不支付经济赔偿金。

3.本次招聘委托第三方人力资源服务机构组织实施，镇坪县民政局全程监督，不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

4.本次公开招聘笔试加分、资格复审、面试、体检、考察和公示等后续事项将在镇坪县人民政府官方网站发布，请应聘人员随时关注。

5.笔试、面试期间因准考证丢失、开考30分钟内未能到场的，不得进入考场。

6.应聘人员报名时须真实填写本人有效的电话号码，以便在后续工作中能及时联系本人。因应聘人员所留电话号码错误、停机、限制呼叫、无法接通等与应聘人员无法取得联系所造成的后果，由应聘人员负责。

本次招聘最终解释权归镇坪县民政局所有。

咨询电话：0915-3220061；监督电话：0915-8822631

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

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