根据沈阳市市场监督管理局直属事业单位沈阳市市场监管务服务中心（沈阳市检验检测中心）人才战略发展目标，现面向社会诚聘博士人才。

一、招聘条件

（一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好品行和道德素养；

4.具有岗位所需的专业或技能条件；

5.40周岁以下，身心健康；

6.符合岗位所需要的其他条件。

（二）下列情形不得报考：

1.被开除中国共产党党籍的，被开除公职的；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）应当回避的；

5.现役军人，法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的；

6.违反法律、法规规定的其他情形。

二、人才待遇

6-20万/年。

三、招聘岗位及专业需求

四、招聘程序

（一）发布招聘信息

招聘人员岗位信息在沈阳市市场监督管理局官方网站上发布。

（二）报名

1.报名方式：

应聘者填写《高层次人才（博士）应聘登记表》（附件2），并按要求提供相关佐证材料，符合招聘条件的应聘者向指定邮箱投递简历，具体见附件1。

2.报名时间：

2024年2月29日——2024年3月14日

3.报名材料：

（1）《高层次人才（博士）应聘登记表》；

（2）身份证、博士学位学历证书（海外归国需提供留学人员归国及教育部的学历认证证明）扫描件、学信网学历、学位查询验证、工作经历证明等，并上传照片（本人近期免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式，大小30KB以下）

（3）第一作者或通讯作者的代表作（含论文、著作、专利、艺术作品等），主持科研项目及经费情况，以及其他可证明科研水平等相关材料形成PDF电子文档。

（三）资格审查

根据应聘岗位要求，组织相关用人机构对应聘人员教育经历、自然条件、学术成绩材料等进行资格审核。通过资格审查人员可以进入面试环节。

（四）考核评价方式

采取面试考核。依据《沈阳市市场监管事务服务中心（沈阳市检验检测中心）公开招聘高层次人才（博士）工作实施方案》进行，主要包括专业评价和综合评价两部分。

（五）公示与聘用

拟聘用人员在沈阳市市场监督管理局官方网站进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议后办理事业单位聘用手续。

五、联系方式

联系人：于老师、曹老师

联系电话：024-83210167、024-83211812

六、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊。

七、其他事宜

1.应聘人员报名时填报的信息，提供的学历、学位、业绩成果等有关材料必须真实、准确，如发现应聘人员有弄虚作假，以及报名信息与真实情况不符等问题，取消其面试、体检和聘用资格，已经聘用的予以解聘；

2.应聘人员按照岗位条件和个人意愿申报岗位；

3.应聘人员自报名开始至拟聘用人员公示期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便用人单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由应聘人员自负；

4.应聘人员要及时关注相关网站的公告信息，因应聘人员个人原因未能参加资格审查、面试、体检、办理有关手续等，视为放弃应聘资格；

5.其他未尽事宜按沈阳市市场监督管理局有关规定执行。

沈阳市市场监督管理局

2024年2月29日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://scj.shenyang.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/gsgg/202402/t20240229_4611387.html

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