黄山香宁华鑫通信产业园座落在歙县经济开发区园区内，属国资、民营混合制企业。根据业务发展需要，面向社会公开招聘人员，现就招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘岗位和人数

董事长助理1名；人事行政主管1名；行政文员1名；网络管理员1名。

二、招聘岗位职责和任职条件

（一）董事长助理

A、岗位职责：

1.协助董事长处理公司日常事务以及与公司内部、外部的沟通协调；

2.协助董事长撰写、整理处理各类文件及工作报告等综合性材料；

3.关注公司内部各部门信息沟通，有效的做好上传下达工作；

4.负责董事长重要客人的来访接待与沟通工作；

5.相关重要会议及外事活动的组织安排和协调工作；

6.董事长出差随行各项工作执行；

7.完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实。

B、任职条件及要求：

1.25-30岁，形象气质佳；

2.全日制本科以上学历，文秘、法律专业优先；

3.性别不限，有董事长秘书或助理工作经验优先；

4.文笔好，灵活，性格外向；

5.敏锐的洞察力，条理性、逻辑性强；

6.优秀的沟通管理和对外协调的组织能力；

7.工作细致认真，谨慎细心，责任心强，有工作激情，能够灵活应变处事，抗压性强；

8.熟练操作OFFICE办公软件,擅长PPT制作；

9.熟练驾驶技能。

（二）人事行政主管

A、岗位职责：

1.全面负责公司行政和人事工作；

2.完善公司各种规章管理制度，并且监督执行；

3.负责公司资质、政府政策扶持、知识产权等的申报、管理工作；

4.制定招聘计划、简历筛选、面试，为公司选拨合适的人才；

5.制定培训计划，并按培训计划定期组织各部门员工进行培训；

6.制定人工成本预算，把控人工成本的完成情况；

7.社保及公积金的申报及缴纳，年审，各项社保手续的办理，工资的制作核发；

8.负责公司行政接待组织接待工作，妥善处理各种突发性事件

9.劳动合同的签订以及续签，劳动合同备案等；

10.员工花名册的及时更新以及员工档案的管理；

11.根据总部的年度绩效考核方案，制定分公司的绩效考核方案，并组织实施，对绩效考核结果进行汇总与统计；

12.异动手续的办理，如入职、离职、转正、调岗、调薪等手续的办理；

13.负责公司相关活动的组织、安排及协调工作；

14.完成领导安排及其他部门的配合工作。

B、任职条件及要求：

1.至少1年行政人事主管以上工作经验；本科学历；人力资源专业优先；

2.熟悉人力资源管理、行政后勤管理、总经办管理，能够指导各个职能模块的工作；

3.熟悉劳动法律法规和国家、地区的相关政策、法规；

4.熟悉政府及相关资质申报工作；

5.熟练操作办公自动化软件；

6.熟练驾驶技能。

（三）行政文员

A、岗位职责：

1.起草和修改报告、文稿等；

2.及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；

3.负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；

4.订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；

5.员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；

6.保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。

B、任职条件及要求：

1.女性，22-28岁，文秘、行政管理等相关专业大专以上学历；

2.1年以上相关工作经验；

3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；

4.熟练驾驶技能。

（四）网络管理员

A、岗位职责：

1.负责公司监控室各平台数据运营、日常维护。

2.负责公司网络及硬件（包括计算机、路由器等设备）的安装、维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络的正常运作；

3.负责公司办公设备（打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪、监控等设备）的安装与维护；

4.负责处理各种计算机软硬件故障。

B、任职条件及要求:

1.大专以上学历，计算机相关专业，1年以上的网络管理、服务器网管工作经验；

2.熟悉PC机硬件和各种网络设备的基本维护；对路由器、防火墙能够熟练操作并具备故障诊断和处理能力；

3.熟悉Windows系统安装和维护，以及Windows平台下的各种应用系统的使用、管理和维护工作；

4.学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识，工作认真仔细。

5.熟练驾驶技能。

三、招聘程序和办法

招聘工作由黄山香宁华鑫通信产业园与县公共就业和人才服务中心共同组织实施。按照自愿报名与资格审查、考试、考核与体检、择优聘用的程序进行。

(一)报名时间、地点及注意事项

2018年11月8日至2018年11月16日正常工作时间在歙县公共就业和人才服务中心现场报名。考生报名时须携带本人毕业证书、身份证原件及复印件、一寸照片两张以及与职位相关材料。本次招聘，每个人只能报考一个岗位。

（二）考试

待报名后另行公告(通知)

(三)考核与体检

由黄山香宁华鑫通信产业园组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，考核合格进入体检程序，因体检或考核不合格出现缺额的，在同职位人员中，按综合成绩从高分到低分依次等额递补。

四、聘用及有关待遇

通过上述程序聘用的人员，实行3个月的试用期，试用期月工资：董事长助理5000元；人事行政主管4000元；行政文员2000元；网络管理员3000元。试用期满考核合格的，签订劳动合同，并缴纳“五险”，董事长助理年薪10万左右；人事行政主管月薪7000元左右；行政文员月薪3000元左右；网络管理员月薪4000元左右。考核不合格的，不再聘用。

五、咨询电话

0559-6521429

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