中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿）集团简介：

行业领先：诞生于1949年，与共和国同生共长，属国有大型金融保险集团，中国资本市场重要机构投资者。集团下设8家一级子公司、1家全国性股份制银行和1所直属院校，业务全面涵盖保险、投资、银行三大板块。

实力雄厚：2019年集团合并总资产超过4.5万亿元，合并营业收入9067亿元，合并保费收入6977亿元。拥有2万多家分支机构和网点，4000多家客户服务中心，累计为7.36亿多客户提供保险保障、财富管理等服务。

品牌卓越：连续18年入选《财富》世界500强，2020年位列第45位，品牌价值高达人民币4158.61亿元，持续领跑中国金融保险企业。

展望未来，中国人寿将加快形成综合化经营特色突出、科技化创新能力强大、国际化布局基本成型，核心主业市场引领地位稳固、服务国家战略能力和全球竞争能力卓越的良好局面，向着建设国际一流金融保险集团的战略目标稳步前行！

中国人寿财产保险股份有限公司简介：

中国人寿财产保险股份有限公司（简称“中国人寿财险”）是中国人寿集团旗下专门从事财产保险业务的全国性企业，注册资本188亿元人民币。经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险、农业保险、经中国保监会批准的其他业务。中国人寿财险已在全国设立36家省级分公司，各级分支机构数量超过2000家。

中国人寿财险芜湖市中心支公司成立于2008年8月，自开业以来，公司保费规模快速增长，市场地位稳步提升，盈利能力进一步增强，是芜湖财险市场四大主体之一，市场份额稳居第三位，2020年成功入围中国人寿财险全国地市机构30强。

一、自贸区支公司负责人

（一）岗位职责

1.根据公司战略目标，制定自贸区支公司经营策略；

2.完成上级公司下达的各项机构经营指标；

3.负责本级机构队伍建设及团队管理；

4.组织、领导本级机构各部门日常工作；

5.负责政府部门对接及自贸区各项保险项目落地工作。落实公司党委各项战略部署，为长三角一体化高质量发展保驾护航。

（二）任职要求

.原则上需大学本科及以上学历，年龄不超过40周岁；

2.担任国家机关、大中型企业管理职务3年以上。

3.熟悉政府工作，政府部门正科级以上干部优先；

4.其他足以证明其具有拟任职务所需知识、能力、经验的职业资历。

（三）福利待遇

1.薪酬构成：基本薪资、绩效薪酬、节日补贴、六险两金和各类福利性收入。基本年薪30万起，具体面议。享受央企副处级待遇。

2.节日补贴：一年六节过节费（春节、元旦、五一、端午、中秋、国庆）、节日关怀（三八节等）、夏季降温费、冬季烤火费。

3.员工福利：工会保障、带薪年假、年度福利体检、员工关怀、每月餐补、满勤奖、误餐补助、补充医疗、意外伤害、重大疾病、家庭财产保险等。

4.补充福利：退休后除企业年金外，享每月固定补助。

（四）工作时间

8:00-12:00，14:30-17:30，双休，国家法定节假日正常休假。

二、自贸区支公司领导班子成员

（一）岗位职责

1.根据公司战略目标，协助落实自贸区支公司各项经营策略；

2.负责本级机构队伍建设及团队管理；

3.协助主要负责人完成各项经营指标；

4.协助管理本机构各部门日常工作；

（二）任职要求

1.原则上需大学本科及以上学历，年龄不超过40周岁；

2.担任国家机关、大中型企业管理职务2年以上；

3.其他足以证明其具有拟任职务所需知识、能力、经验的职业资历；

（三）福利待遇

1.薪酬构成：基本薪资、绩效薪酬、节日补贴、六险两金和各类福利性收入。基本年薪20万起，具体面议。

2.节日补贴：一年六节过节费（春节、元旦、五一、端午、中秋、国庆）、节日关怀（三八节等）、夏季降温费、冬季烤火费。

3.员工福利：工会保障、带薪年假、企业年金、年度福利体检、员工关怀、每月餐补、满勤奖、误餐补助、补充医疗、意外伤害、重大疾病、家庭财产保险等。

（四）工作时间

8:00-12:00，14:30-17:30，双休，国家法定节假日正常休假。

二、重客/银保/政保渠道经理

（一）岗位职责

1.根据公司及部门业务发展战略，维护和拓展重客/银保/政保渠道；

2.负责与合作渠道建立长期合作关系，保证合作的稳定与延续，持续提升公司影响力；

3.维护渠道性业务，完成渠道及机构指标；

4.负责重要项目的招投标工作，负责相关政策的执行与落实。

（二）任职要求

1.大学本科及以上学历，40周岁以下；

2.熟悉保险行业知识、市场营销等相关领域知识，熟悉保险监管法律法规；

3.熟悉财产险公司运营管理、承保理赔管理、招投标业务操作的流程和规范；

4.具有大客户大项目拓展经验，能够及时响应大客户保险需求，提供个性化保险服务方案，维持良好业务合作关系；

5.具有较强公关能力和行业嗅觉。

（三）工作时间

8:00-12:00，14:30-17:30，双休，国家法定节假日正常休假。

（四）福利待遇

1.节日补贴：一年六节过节费（春节、元旦、五一、端午、中秋、国庆）、节日关怀（三八节等）、夏季降温费、冬季烤火费。

2.员工福利：工会保障、带薪年假、年度福利体检、员工关怀、每月餐补、满勤奖、误餐补助、企业年金、补充医疗、意外伤害、重大疾病、家庭财产保险等。

3.薪酬构成：基本薪资、绩效薪酬、节日补贴、五险一金和各类福利性收入，具体薪资面议。

三、客户经理

（一）岗位职责

负责所在销售渠道的关系维护和资源拓展，达成既定的团队业绩目标。

（二）任职要求

1.大专及以上学历；

2.熟悉保险及金融业务知识；

3.具有金融行业从业经验或销售经验者优先。

（三）工作时间

8:00-12:00，14:30-17:30，双休，国家法定节假日正常休假。

（四）福利待遇

1.节日补贴：一年六节过节费（春节、元旦、五一、端午、中秋、国庆）、节日关怀（三八节等）、夏季降温费、冬季烤火费。

2.员工福利：工会保障、带薪年假、年度福利体检、员工关怀、每月餐补、满勤奖、误餐补助、企业年金、补充医疗、意外伤害、重大疾病、家庭财产保险等。

3.薪酬构成：基本薪资、绩效薪酬、节日补贴、五险一金和各类福利性收入，综合月薪5000-15000。

四、综合内勤岗

（一）岗位职责

1.负责四级机构日常行政事务；

2.负责公文、合同的提报、管理与流转；

3.负责合规管理工作；

4.负责整理营销相关数据，为团队提供后端支持。

（二）任职要求

1.大学本科及以上学历；

2.年龄20-35周岁，沟通协调能力佳；

3.具有金融行业从业经验者优先。

（三）工作时间

8:00-12:00，14:30-17:30，双休，国家法定节假日正常休假。

（四）福利待遇

1.节日补贴：一年六节过节费（春节、元旦、五一、端午、中秋、国庆）、节日关怀（三八节等）、夏季降温费、冬季烤火费。

2.员工福利：工会保障、带薪年假、年度福利体检、员工关怀、每月餐补、满勤奖、误餐补助、企业年金、补充医疗、意外伤害、重大疾病、家庭财产保险等。

3.薪酬构成：基本薪资、绩效薪酬、节日补贴、五险一金和各类福利性收入，综合月薪4000起。

报名表投递邮箱：wangjun_wh@ah.chinalife-p.com.cn

咨询电话：15555482203王女士

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