为充实我局工作人员队伍，保障单位工作有序开展，根据工作需要，现决定面向社会公开招聘编外人员2名。现将相关事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

工作人员2名。

二、招聘原则

遵循公开、公平、公正的原则，面向社会，公开报名，统一面试，择优聘用。

三、招聘人员基本条件

（一）思想政治素质好，作风正派，遵纪守法，廉洁自律，品行良好，责任心强。

（二）身体健康，能胜任所聘岗位工作。

（三）大专及以上学历，专业不限，性别不限，年龄在18-35周岁（即1987年11月至2004年11月期间出生）。

（四）具有一定综合协调能力或相关工作经验，能熟练使用常用办公软件。

（五）具有下列情形之一的人员，不得应聘：

1.曾有犯罪记录或曾被开除公职的人员；

2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有违纪违规行为、受到禁止报考我区公务员和事业单位处罚未满的人员；

3.被辞退未满5年的公务员或事业单位人员；

4.尚未解除党纪、政纪处分或正处于接受纪律审查的人员；

5.涉嫌违法犯罪正在接受司法机关调查尚未作出结论的人员；

6.我国法律规定不得招聘为机关事务单位人员的其他情形的人员。

四、报名时间和方式

（一）报名时间：2022年11月24日—30日18:00，逾期不再受理。

（二）报名方式

1.现场报名：应聘者需携带毕业证、身份证等相关证件原件和复印件、《2022年招聘工作人员报名表》、1寸免冠证件照到金秀瑶族自治县政务服务中心2楼政务综合股进行现场报名。

2.网络报名：将报名材料（毕业证、身份证、1寸免冠证件照）整合至word文档发送至电子邮箱，邮箱地址：jxzwglb@163.com。

3.咨询电话：0772-6217176。

五、招录方式

招聘采取面试方式，面试后择优聘用，面试时间另行通知。

六、工资待遇

工资待遇为2650元/月（含个人缴纳五险部分），试用期工资按相关规定执行为2000元/月（含个人缴纳五险部分），午餐补贴按相关规定执行为15元/天，出差补助等参照有关规定执行。

七、用人方式

实行劳务派遣管理，由金秀金恒人力资源服务有限公司签订劳动合同并派遣在我单位上班，试用期为1个月，试用期不合格的按照相关规定进行辞退。

八、其他

请应聘者近期注意做好自我健康管理，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国（境），不参加聚集性活动。来自国内疫情中、高风险地区的，须提供新冠病毒核酸检测阴性证明。

金秀瑶族自治县政务服务和大数据发展局

2022年11月24日

文件下载：2022年招聘工作人员报名表.docx

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.jinxiu.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/htpyry/t13905427.shtml

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