招聘岗位:师资型博士后研究人员

实验室/课题组基本情况：

纳米杂化材料应用技术国家地方联合工程研究中心，依托河南大学纳米材料工程研究中心建设，拥有价值近5000万元的现代材料表征设备和纳米材料规模化制备设备，中心以国家战略和市场需求为导向，围绕国家行业产业的发展需求，瞄准本领域急待解决的关键科学技术问题展开研究。纳米润滑材料研究室先后完成“973”、“863”以及国家自然科学基金项目10余项，发表学术论文200余篇，获得授权国家发明专利20余项，技术转让费1千余万元。获得中国机械工业科学技术奖一等奖一项、河南省科技进步二等奖一项、市厅级科技成果奖多项。具有从基础理论-技术开发-工业生产系统创新的能力。研究室拥有UMT-5、UMT-2、四球、环块、高压热分析、旋转氧弹等完善的润滑材料摩擦学性能和理化性能评价设备。

课题组负责人简介：

张晟卯，男，教授，博士，博士生导师，纳米润滑材料研究室主任。2004年博士毕业于中科院兰州化学物理研究所，新加坡国立大学博士后，河南省高校青年骨干教师，河南省科技创新杰出青年。研究成果获授权发明专利14件，其中美国专利1件，已工业化实施3件，在ChemistryofMaterials、Nanotechnology等期刊发表SCI论文70余篇。作为主要技术负责人开发了纳米三氟化镧和油溶性纳米铜（合金）生产技术，实现了纳米三氟化镧和油溶性纳米铜（合金）在润滑油脂中的应用，获技术转让费1300万元。

应聘条件：

（1）应聘者应具有材料或者化学专业博士学位，摩擦学方向为佳，良好的学术研究经历，人品端正，朴实勤奋，团结合作，具有较深的学术造诣，良好的职业道德和学风。

（2）年龄要求：一般应在32周岁以下，在国外取得博士学位和国内外博士后出站人员的年龄可适当放宽。

（3）有工作热情，刻苦踏实，严谨有序，愿意长期工作在科研第一线。

（4）招聘方向：摩擦学、润滑材料、有机化学、纳米材料、化学工程与工艺相关方向。

工资待遇：享受副教授工资待遇，提供科研经费10万元，工作津贴12万元，住房补贴1.8万元/年，综合年收入不低于每年22万元。

联系方式：河南大学纳米材料工程研究中心纳米润滑材料研究室

网址：http://ercn.henu.edu.cn/

联系方式:zsm@henu.edu.cn

应聘者请将申请材料发送至电子信箱，简历包括个人情况、职务职称、成果情况等。此外，请应聘者简单描述其研究方向所面临的挑战和解决挑战的研究思路。邮件标题请按照“姓名-性别-专业-毕业学校-最高学历-毕业时间-研究方向-”格式发送。

欢迎有工作热情的年轻学者加盟。

来源：

http://ercn.henu.edu.cn/info/1021/2272.htm

投递招聘简历时请注明来源于：高校师资网 https://www.gxszw.com/,提供博士人才招聘信息、研究生人才招聘信息。为高校、科研机构、事业单位提供各岗位的高层次人才！

更多招聘信息！欢迎扫描下方二维码关注高校师资网官方微信。