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鞍钢集团资本控股有限公司2023年2月招聘2名总部部门专业职能岗位人员公告

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2023-03-16 发稿编辑:高校师资网

鞍钢集团资本控股有限公司(以下简称鞍钢资本)是鞍钢集团全资子公司,鞍钢金融板块平台公司,注册资本36亿元,业务涵盖产业基金、股权投资、资产管理、商业保理、融资租赁、金融科技和保险经纪等领域。鞍钢资本以建立高效管控体系和全面风险管理体系,打造精干专业的人才队伍,服务鞍钢实体产业为经营宗旨。

为全面贯彻新时代党的组织路线,贯彻落实党中央、国务院关于新时代人才工作的决策部署,以更大力度更实举措深化新时代人才强企战略,完善市场化选人用人机制,为企业高质量发展提供坚强有力的人才支撑,根据工作需要,现面向全社会公开招聘鞍钢资本总部专业职能岗位人员2人。

一、招聘岗位

党委工作部(综合管理部、董事会办公室)人力资源管理高级经理1人、公司治理高级经理1人。

二、资格条件

(一)基本条件

1.政治素质好,坚决执行党和国家的方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,拥有坚定建设具有全球竞争力的世界一流企业的职业追求。

2.综合能力强,具有较好的全局性思维和综合协调能力,较强的推动创新和执行能力。专业功底扎实,实践经验丰富,工作视野开阔。

3.具有应聘岗位需要的专业思维、专业素养,懂经营、会管理、善决策,注重团结协作,能够调动各方面积极性,认同鞍钢集团企业文化。

4.具有正常履行职责的身体条件。

5.无竞业限制等影响聘用的有关情况。

(二)任职资格

1.人力资源管理高级经理:具有较强的逻辑思维能力,扎实的人力资源背景知识以及较强的专业报告撰写能力。

具有5年以上大中型企业人力资源部门工作经验。对市场化的人力资源管理模式具有深刻了解,熟悉市场化人才招聘、培训、考核退出等业务流程,精通市场化的公司职级体系建立、组织绩效和个人绩效管理。具有国内985211、双一流大学或国际知名大学硕士及以上学位,人力资源管理专业优先。198811日以后出生。

2.公司治理高级经理:具有较强逻辑思维能力、组织协调能力,以及深厚的文字功底。

具有5年以上大中型企业人力资源、企管、改革、调研等部门工作经验。熟练掌握现代企业制度,熟悉公司法及法人治理工作;具有组织策划大型会议、高端论坛、展会等工作经验;熟悉外部来访接待服务工作;具有大中型国有企业市场化改革及体系建设工作经验者优先。具有国内985211、双一流大学或国际知名大学硕士及以上学位。198811日以后出生。

三、报名方式

(一)报名时间:2023317日截止。

(二)本次招聘只接受网络报名。

请应聘人员下载并填写报名表(附件),与个人学历学位证书、职(执)业资格证书、有关奖励证书等个人材料打包后,以“应聘xx岗位-姓名-手机号”为邮件主题,发送至报名邮箱agzbdwgzb@ansteel.com.cn。工作年限以本公告发布之日截止。

四、招聘程序

本次招聘分为网络报名、资格审查、认领履职考核指标、能力与素质测试、笔试(根据报名情况及实际需要确定)、面试、确定人选、背景调查、依法依规任职等环节。每个环节的具体安排将以适当形式提前告知,请保持联络方式畅通。

五、联系方式

联系人:黄老师。

联系电话:0412-673203513889776166


信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c27303943/content.html

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