当前位置:高校师资网 > 高校师资网地区分站  > 辽宁  > 辽宁卫生医疗招聘 >辽宁省阜新市传染病医院2019年公开招聘1名高层次卫生专业技术人才简章
招聘求职 · 快人一步
学科导航分类
高校师资网官方应用

关注微信订阅号 查看更多招聘资讯

关注微信服务号 获取更多招聘职位

扫码进入小程序 获取更多职位信息

2024专场视频双选会
2024年网络视频双选会

2024年网络视频双选会

主办单位:北京千才汇信息技术有限公司 | 承办单位:云就业平台 活动形式:空中视频双选会 参与单位:报名中 查看参与高校列表>>
报名中: 50+ 报名进行中……
2024-12-27 报名中
报名中 参与单位:报名中 举办时间:2024.12.27 9:00-16:00
2024年网络视频双选会
更多场次>
联系我们
全国招聘热线:13121042579 QQ客户服务:191767074 邮箱:gxszwhr@163.com

辽宁省阜新市传染病医院2019年公开招聘1名高层次卫生专业技术人才简章

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2019-05-08 发稿编辑:高校师资网

为进一步深化事业单位人事制度改革,建立科学、公正、规范的用人制度,优化事业单位工作人员的队伍结构。根据《中共阜新市委办公室、阜新市人民政府办公室<关于事业单位公开招聘人员的实施意见>的通知》(阜委办发【200714)精神,经市政府同意,阜新市传染病医院现面向社会公开招聘高层次卫生专业技术人才一名,具体招聘信息如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,公开报名,统一考试,严格考核、择优聘用,不断提高医院卫生专业技术水平,提升服务质量,为医院事业发展提供人才保障。

二、招聘岗位

检验科临床医学专业技术人员

三、招聘条件及岗位要求

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好道德品行,身体健康。

2、具有国家承认的本科学历及以上学历,对应学士学位及以上学位,本科须为临床医学专业,已取得卫生系列正高级专业技术职称。

3、具有执业医师资格,执业范围须为医学检验、病理专业。

4、报考者年龄要求为55周岁(196441日含以后出生)及以下。

5、具有三级甲等医院十年及以上工作经历。

6、机关、事业单位工作人员报考,须征得报考者所在单位同意。其余人员自己解决与原工作单位人事劳动关系,出现纠纷由考生自负责任。

(二)有下列情形之一的不能申报

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾经被开除公职的人员,在各级招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员,现役军人、试用期内的公职人员、被辞退未满五年的公职人员,以及具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。

2、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员

3、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。

四、报考程序

1、报名方法

现场报名。报考者现场如实填写《阜新市传染病医院公开招聘高层次卫生专业技术人才报名表》(一式两份)后,持身份证、毕业证、资格证、执业证原件及复印件一份、工作证明、教育部学历证书电子注册备案表一份,本人近期(六个月以内)二寸免冠彩色照片1张,进行现场报名。

报考实行诚信承诺制,考生报名时,要如实提供有关信息和材料,凡弄虚作假的、或与招聘职位要求的资格条件不符的,一经查实,一律取消聘用资格。

2、报名时间

201942日起至201944日共3天(每天上午8:30-11:00,下午13:00-16:00)。

3、报名地点

阜新市传染病医院人事科咨询电话:0418-2927101

4、对报考者进行资格审查,资格审查结果于201948号将在阜新市卫生健康委员会网站上公布。

5、通过资格审查的报考者持身份证原件于201949日到阜新市传染病医院人事科领取准考证。

6、考生自报名至聘用(面试、体检、考核、公示、聘用)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。

五、考试

本次招聘采取面试方式进行。

1面试考核方式。主要考察应聘人员适应实际岗位要求的综合素质和专业知识掌握能力。

2、此次考试不设置开考比例,面试合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不能聘用。

六、体检与考察

1、根据考试成绩从高分到低分进行排序确定体检考察人员。考试成绩相同的按取得职称年限从早到晚进行排序确定体检和考察人员。

2、体检由医院统一组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。对于在体检过程中,弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者,不予聘用或取消聘用。

3、考察工作由医院招聘工作领导小组参照《辽宁省公务员录用考察实施细则(试行)》(辽人社发[2013]28号有关规定组织实施。)考察采取调档审查、实地了解等形式进行,主要考察应考者的政治思想素质、道德品质、业务能力、工作实绩及直系亲属是否有劣迹前科。考察结果存入应聘者人事档案。

七、公示和聘用

经体检考察合格后确定的拟聘人员名单,通过阜新市卫生健康委员会官方网站和阜新市传染病医院微信平台向社会公示,公示时间为七个工作日,对公示期间群众反应的问题,及时调查处理;对不符聘用条件的,取消其聘用资格;对反应的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。公示期满无异议后,由医院对新招聘的人员进行一周的岗前培训。新招聘的人员试用期6个月。试用期满经考核,实际工作能够达到招聘资格条件规定的各项要求的,考核合格,履行正式聘用手续,不能适应岗位要求或者考核不合格者取消聘用资格。

八、按照《事业单位公开招聘人员的实施意见》医院纪委将全程监督实施。

来源:

http://wjw.fuxin.gov.cn/fxswsj/tzgg/content/ff808081681162240169d78d7e5670aa.html

 

 

投递招聘简历时请注明来源于:高校师资网 https://www.gxszw.com/,提供博士人才招聘信息研究生人才招聘信息。为高校、科研机构、事业单位提供各岗位的高层次人才!

更多招聘信息!欢迎扫描下方二维码关注高校师资网官方微信。

重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
招聘专区
    网站介绍|隐私声明|人才招聘|联系我们|网站声明|网站模板|学科QQ交流群|区域微信群|驻外使领馆教育处组|高校就业办|资质文件|免责声明|