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一、单位简介
榆林中科洁净能源创新研究院(中科院大连化物所榆林基地,简称“榆林创新院”)是陕西省政府和中国科学院在共建榆林能源革命创新示范区的合作背景下,由中共榆林市委机构编制委员会批准登记的独立地方事业法人单位。榆林创新院位于榆林科创新城,一期园区占地109.64亩,总建筑面积8.66万平方米,有4栋实验楼及1栋办公楼。
榆林创新院作为榆林能源革命创新示范区的核心和主要组成部分,紧密围绕示范区建设需求,打造先进储能、氢能综合示范、氢与煤化工融合、二氧化碳资源化利用的四大平台。目前已形成了氢能储能、煤化工下游、人工智能、CCUS及先进造气五大科研领域,积极打造科研创新及支撑平台,着力解决科技成果从基础研究到工业应用的瓶颈问题。现已正式挂牌和建设能源陕西实验室、陕西省能源清洁利用技术重点实验室和中科秦创原上郡能源实验室等省部级和市级科研创新平台。
榆林创新院坚持“人才第一”的发展理念,实施“育才计划”,诚邀各方团队和人才加盟,共创清洁低碳、安全高效的新型能源体系。
二、基本任职条件
1.爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识;
2.具有较强的分析、组织及协调能力;
3.具有较好的语言表达能力和文字写作能力;
4.具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养;
5.具有正常履职职责的身体条件。
三、招聘岗位
部门 | 岗位名称及数量 | 岗位职责 | 任职条件 |
榆林高性能锂离子电池技术开发中心 | 高性能电池研发 工程师 (事业编制) 1人 | 1.协助课题组长管理中心的日常运行; 2.独立承担研究课题,包括研究方案和工艺路线制定、装置搭建、实验实施、数据分析及研究报告撰写等相关工作; 3.按照管理要求,完成日常工作汇报、文档资料的编写、归档工作,以及领导布置的其他工作。 | 1.40周岁(含)以下,全日制研究生学历,博士学位; 2.化学、化工、能源、催化等相关专业,发表过高水平SCI文章者优先; 3.具有电池方向研究经验。熟悉干法电池原理、工艺过程者优先; 4.具有项目撰写、项目管理经验者优先; 5.责任心强,品行端正,具有独立思考能力和较强的动手能力,具有良好的沟通交流能力及团队合作精神。 |
乙醇制高碳醇研究组 | 科研助理 (项目聘用) 1人 | 1.负责研究组榆林创新院实验室的日常运行及管理; 2.辅助研究组进行催化剂及工艺技术开发,包括催化剂小试和中试放大的相关工作; 3.领导安排其它工作。 | 1.35周岁(含)以下,全日制本科及以上学历,学士及以上学位; 2.化工、化学、催化等相关专业; 3.具有相关领域工作经验者优先; 4.良好的沟通表达能力,较强团队合作意识,品行端正,勤奋踏实。 |
等离子体驱动能源转化研究组 | 化工工艺工程师 (项目聘用) 1人 | 1.化工装置(机械)结构设计、编写工艺文件、联系加工; 2.化工类试验、设备操作、维护; 3.参与化工过程设计、配合施工单位建设。 | 1.35周岁(含)以下,全日制本科及以上学历,学士及以上学位; 2.化学、化工等相关专业; 3.熟练使用CAD软件、Solidworks软件; 4.具有较强的分析、协调能力,可适应长期出差。 |
机电工程师 (项目聘用) 1人 | 1.电气装置(机械)结构设计、编写机加工艺文件、联系加工、设备组装; 2.机电类装置试验、设备操作和维护; 3.负责机械电气专业联系设计、施工单位。 | 1.45周岁(含)以下,全日制本科及以上学历,学士及以上学位; 2.机械、电气等相关专业; 3.具有3年以上机械(结构)设计工作经验,熟练使用机械CAD软件、Solidworks软件; 4.可适应长期出差。 |
四、应聘程序
应聘事业编制人员请填写《事业编制应聘登记表》,应聘项目聘用人员请填写《项目聘用应聘登记表》,于8月29日前发送至邮箱zhaopin@dnlyl.ac.cn,邮件及登记表命名格式:姓名-应聘部门-应聘岗位-年龄-学历-毕业院校。
五、薪酬待遇
1.提供同行业同等岗位具有竞争力的薪酬;
2.事业编制人员与我院签订事业编制聘用合同,实行合同管理,缴纳五险、建立住房公积金、职业年金,享受午餐补贴、健康体检、带薪年假、教育培训等福利;
3.项目聘用人员与第三方劳务派遣公司签订合同,实行合同管理,缴纳五险、建立住房公积金、享受午餐补贴、健康体检、带薪年假、教育培训等福利;
4.可协调解决子女的入学入托需求;
5.符合条件职工可以申请入住职工单身宿舍;
六、联系方式
通讯地址:陕西省榆林市科创新城科创四路
单位网址:http://www.dnlyl.dicp.ac.cn/index.htm
联系部门:榆林中科洁净能源创新研究院人事教育部
联系人:李风
电话:0912-6197989
邮箱:lifeng2264@dnlyl.ac.cn(不接收简历)
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
http://www.dnlyl.dicp.ac.cn/info/1235/4248.htm
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