因工作需要，拟面向社会公开招聘工作人员35名。现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法；

3.遵守法律，拥护党的路线、方针、政策，思想政治素质好；

4.恪守职业道德，遵守社会公德，诚实守信，品行端正；

5.热爱基层工作，善于联系服务群众，尊重劳动，吃苦耐劳，实践经验丰富，工作业绩突出；

6.年龄35周岁及以下（1982年6月22日以后出生）；

7.截止2018年7月份毕业的应往届毕业生；

8.具有正常履行职责的身体条件。

(二)不符合应聘要求的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分，不宜工作的，未解除行政处分的；

2.因在各类考试中违规，在禁考期内的；

3.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

(一)发布招聘公告

2018年6月11日至2018年6月22日，在延安日报、新区门户网站、微信、微博等媒体发布招聘公告。

(二)现场报名

1.报名时间：2018年6月20日至22日

2.报名地点：延安市新区管委会1号楼313房间

3.咨询电话：0911-8803392

4.所需资料：

(1)本人二代有效居民身份证原件及复印件；

(2)本人学历、学位证书、招聘岗位要求的相关证书(证件)等资料原件及复印件；

(3)教育部学历证书电子注册备案表（学信网学历验证报告,应届毕业生提供学籍验证报告）；

(4)个人工作简历一份；

(5)其他证明本人工作能力和业绩的材料（包括个人的荣誉证书、技能证书等）。

应聘人员提交有关信息应全面、准确、有效，对所填信息的真实性作出承诺。若应聘人员所填信息与本人真实信息不符，甚或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，立即取消应聘资格。应聘者只能应聘一个职位。

三、考试

(一)笔试

1.笔试内容：

公共基础知识40分，专业知识60分，满分100分。

2.笔试时间：

另行通知。

3.笔试成绩查询：

笔试成绩于考试结束3日内统一公布，考生可以登录延安新区门户网站查询。

根据笔试成绩由高到低，按招聘岗位数量1:3确定进入面试人员。

(二)面试

面试内容为专业知识面试，满分为100分。面试时间和地点另行通知。面试时，应聘人员须携带本人有效身份证原件。

面试全程摄像录音。考生的面试成绩当场宣布，并由考生签字确认。

(三)综合成绩

综合成绩=笔试总成绩×60%﹢面试成绩×40%

综合成绩于面试结束3日内，在延安新区门户网公布。

四、体检

依据综合成绩排序从高到低按1：1的比例确定体检人员。

未按规定时限到指定地点参加体检，视为放弃应聘。因考生放弃或体检不合格形成的缺额，从该职位参加面试的人员中，按综合成绩由高分到低分依次递补。递补不超过2次。

体检合格人员进入考察。

五、考察

考察内容包括被考察对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及工作履历情况等。

对因涉嫌违法违纪正在接受调查，或因涉嫌违法犯罪且司法程序尚未终结，一时难以核实清楚的考察对象，由招聘领导小组研究决定考察是否延期。

六、公示

考察环节结束后，拟录用人员名单在新区门户网上进行公示，公示时间为5个工作日，公示期满后不再替补。

七、试用期及薪酬待遇

试用期为3个月，薪酬标准按管委会现行合同制人员薪酬待遇标准执行。

八、提示

1.招聘过程中所有的公示信息应聘人员均通过新区门户网站进行查阅。

2.考生报名时须提交能及时联系到本人的电话号码，因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

3.本次招聘由管委会组织实施，不指定教材和辅导用书，也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

 

                                            延安市新区管理委员会

                                                2018年6月8日