温州银行成立于1998年12月，是温州首家具有一级法人资格的地方性股份制商业银行，也是温州规模最大的股份制商业银行。近年来，温州银行持续推进体制机制改革，回归发展定位、创造业务优势、优化管理生态，以“扎根温州，立足浙江，辐射长三角，成为客户身边的活力银行”为发展愿景，努力打造“客户称心、员工专心、监管放心、股东开心”的“四心”银行，全力塑造“社会各界认可的银行”。

目前，温州银行注册资本66.92亿元，员工3900余人，下辖温州、上海、杭州、宁波等10家分行和174家营业网点。在2022年英国《银行家》公布的最新排名中，温州银行居全球前1000家商业银行第389位，且先后获得亚洲最具影响力金融品牌、中资商业银行50强、全国十佳城商行等一系列荣誉称号。

温州银行舟山分行成立于2015年5月，目前下辖分行营业部和新城小微企业专营支行2家营业网点，另有岱山支行正在筹建中。自成立以来，舟山分行依托灵活的决策机制和健全的内控体系，各项业务均保持良好发展态势，市场份额稳步提升。

加入温州银行，

你将享受有竞争力的薪酬福利，

你将拥有完善的培养晋升体系，

你将遇见温暖有爱的团队伙伴，

你能飞得比自己想象的更高、更远，

你，就是我们寻找的精英！

一、校园招聘

业务培训生

1.2019-2022届毕业生，并在2022年8月31日前取得相应学历（学位）证书；

2.全日制普通高校专科及以上学历。经济学、管理学、金融学、法学、新闻传媒、汉语言文学、数学、统计学、计算机等相关专业；

管理培训生

1.2022届毕业生，并在2022年8月31日前取得相应学历（学位）证书；

2.全日制普通高校本科及以上学历，专业不限；

小微信贷客户经理

1.学历要求：

（1）全日制大专及以上学历，专业不限；

（2）应届毕业生或具有一定工作经验的社会人才，年龄在30周岁（含）以内；

2.其他要求：

（1）勤奋诚实、吃苦耐劳，具有良好的职业道德、较好的沟通能力及较强的服务意识，热爱营销工作，无不良征信记录；

（2）岗位所在地生源优先考虑；

（3）全日制普通高校本科及以上学历人员，签订本行合同；全日制普通高校专科学历人员，签订劳务派遣合同。

二、社会招聘

公司客户经理

1.学历要求：全日制大专及以上学历；

2.年龄要求：35周岁（含）以下；

3.经验要求：2年及以上同业营销工作经历；

4.其他要求：

（1）熟悉信贷相关业务知识及法律法规；

（2）具备丰富的市场开拓和客户营销经验，具备良好的沟通协调和风险识别能力；

（3）客户资源丰富者优先考虑。

5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。

小企业客户经理

1.学历要求：全日制大专及以上学历；

2.年龄要求：35周岁（含）以下；

3.经验要求：2年及以上同业营销工作经历；

4.其他要求：

（1）熟悉信贷相关业务知识及法律法规；

（2）具备丰富的市场开拓和客户营销经验，具备良好的沟通协调和风险识别能力；

（3）客户资源丰富者优先考虑。

5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。

财富经理

1.学历要求：全日制大专及以上学历；

2.年龄要求：35周岁（含）以下；

3.经验要求：2年及以上同业营销工作经历；

4.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。

服务经理

1.学历要求：全日制大专及以上学历；

2.年龄要求：30周岁（含）以下；

3.经验要求：2年及以上同业运营工作经历；

4.其他要求：

（1）熟悉柜面业务操作，具备较强的亲和力和客户服务意识，具有较好的学习能力、沟通协调能力和良好的团队协作精神；

（2）五官端正，口齿清晰，形象气质佳。

5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。

应聘者请登录https://hr.wzbank.cn，注册后完成网上简历填报。

也可以通过“舟山引才云”直接投递简历。

联系人：陈女士电话：0580-8866081。

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来源链接：

https://zsrlzy.zhoushan.gov.cn/content/news/show/2797.html

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